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Responsable département cybersécurité (H/F) 93 - MONTREUIL
Offre n° 175PMPJ
Responsable département cybersécurité (H/F)
93 - MONTREUIL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 septembre 2024
Depuis plus de 60 ans, le réseau des Urssaf est un acteur essentiel de la solidarité nationale. Chaque jour, il pilote la collecte, puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de Français. Cette mission en fait un pilier de la Sécurité sociale. Le contexte : La sous-direction de la sécurité numérique est en charge de définir la stratégie de cybersécurité de manière à répondre aux enjeux de cybersécurité de l'organisation et d'être conforme aux réglementations en vigueur. Elle anime la filière cybersécurité et pilote le réseau des Correspondants de la Sécurité des Systèmes d'Information (CSSI) en organismes permettant ainsi de couvrir l'ensemble du périmètre de l'organisation. Elle définit les indicateurs stratégiques et managériaux permettant de mesurer le niveau de maturité de la branche en matière de cybersécurité. Cette sous-direction créée récemment regroupe 7 experts de la sécurité numérique travaillant autour de 6 fonctions : le pilotage et la stratégie cyber, le management des risques numériques, l'audit et le contrôle, la gestion des identités et des accès, la continuité et la résilience et enfin la communication de cyber. Vos missions : Le département Management des Risques Numériques (MRN), relevant de la sous-direction de la sécurité numérique, a pour mission de superviser les activités relatives à la gestion des risques numériques et aux processus d'homologation de sécurité. Sous la responsabilité du sous-directeur SDSNUM, le responsable du département MRN occupe un rôle central dans la direction et la coordination des activités du département, ainsi que dans la gestion des ressources humaines, avec une équipe de 4 collaborateurs. En qualité de responsable du département MRN, vos responsabilités principales sont : - Le pilotage des activités du département et la structuration du travail des équipes ; - La gestion administrative du département et la supervision du management des ressources humaines ; - La supervision de la mise en œuvre du catalogue de services du département dans son domaine d'intervention ; - La coordination des activités du bureau avec dles parties prenantes internes et externes ; - Garantir la réactivité et la qualité des livrables produits par l'équipe ; - La mise en œuvre des démarches de gestion des risques numériques et d'homologation de sécurité conformément aux normes et meilleures pratiques ; - La planification, l'exécution et le suivi les activités du département ; - Apporter une expertise pour l'analyse et la maîtrise des risques numériques des directions métiers et des services de la DSI, notamment pour des projets à fort enjeu de sécurité ou de protection de la vie privée, ou des projets cruciaux pour la transition numérique du réseau des Urssaf ; - La participation active à l'élaboration de référentiels, de guides ou de documents destinés à orienter les pratiques de gestion des risques numériques, tout en innovant dans la création d'outils efficaces pour améliorer les activités ; - Assurer une veille scientifique et technique régulière pour éclairer les décisions stratégiques du département ; - Maintenir à jour la cartographie des risques numériques opérationnels et majeurs ; - La coordination des activités du département MRN avec celles des autres services de la sous-direction et de la direction de la gestion des risques ; - La collaboration étroite avec les équipes techniques, opérationnelles et fonctionnelles pour une approche transversale de la gestion des risques numériques ; - L'évaluation des performances des collaborateurs et l'élaboration des plans de développement professionnel. Votre profil : - Formation de niveau bac+5 - Formation supérieure en informatique, cybersécurité, gestion des risques ou domaine connexe.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Autre
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- selon expérience
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - Formation supérieure en informatique
Compétences
- capacité d¿écoute, de synthèse, de restitutionCette compétence est indispensable
- connaissance méthode FAIRCette compétence est indispensable
- connaissance normes ISO 27000Cette compétence est indispensable
- expertise dans la gestion des risques numériquesCette compétence est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
ELIGERA
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