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Consultant Commercial et RH (H/F) 54 - NANCY
Offre n° 175QCXJ
Consultant Commercial et RH (H/F)
54 - NANCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2024
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Pour dénicher des top profils et atteindre ses objectifs, il faut une bonne dose de détermination et un vrai sens du service. Mais c'est justement ça qu'on aime ! On vous en dit plus ? Être consultant commercial chez nous, c'est vivre un quotidien 0% routine et 100% humain où vous conseillez les entreprises partenaires tout en gérant les intérimaires. Et pour ça, il faut savoir courir plusieurs lièvres à la fois ;-) En quelques mots, au quotidien : Vous prospectez pour développer la clientèle Randstad, Vous gérez votre portefeuille client au quotidien, Vous identifiez les compétences chez les candidats et faites le matching avec les demandes de vos clients, Vous participez au développement des compétences de vos intérimaires en leur proposant des formations adaptées à leur projet professionnel (et pourquoi pas leur proposer de continuer l'aventure en contrat à durée indéterminée intérimaire ?) Enfin, en tant qu'employeur, vous avez également en charge la gestion RH de vos intérimaires (planning, contrat, relevés d'heures, attestations...) Le petit (ou plutôt grand) plus : un process d'intégration personnalisé et un accompagnement au quotidien qui vous permet de réaliser un démarrage dans les meilleures conditions. LE BON PROFIL CHEZ NOUS C'EST PEUT-ÊTRE LE VÔTRE Ce qui compte le plus pour nous, c'est votre curiosité, votre agilité, votre capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi votre aisance relationnelle, votre sens commercial et votre envie de satisfaire vos clients. Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien. Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ;-)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 27768 Euros à 31640 Euros sur 12 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Négocier des conditions commercialesCette compétence est indispensable
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchésCette compétence est indispensable
- Recrutement de nouveaux profilsCette compétence est indispensable
- Élaborer, adapter une proposition commercialeCette compétence est indispensable
- Conseiller, accompagner une personne
- Développer et fidéliser la relation client
- Élaborer une stratégie commerciale
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de curiosité
- Faire preuve de persévérance
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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