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Responsable Support Technique et Gestion de Projets (H/F) 94 - Fontenay-sous-Bois
Offre n° 175RVMF
Responsable Support Technique et Gestion de Projets (H/F)
94 - Fontenay-sous-Bois - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 juin 2024
Au sein du service support technique et gestion de projets, vous avez la responsabilité des projets stratégiques en collaboration avec la force de vente et marcketing : Vos principales missions consiste à : - Planifier, coordonner, et superviser l'exécution des projets chez les clients jusqu'à la mise en service - Améliorer l'efficacité opérationnelle à travers l'optimisation des processus et des outils - Constituer les dossiers techniques et des documentations associées - Gérer la compréhension des spécifications et besoins techniques des clients avec adaptations éventuelles - Coordonner, encadrer, et développer les membres de l'équipe. - Identifier les points de blocage techniques avec proposition et mise en place de solutions. - Coordonner en amont et en aval du projet avec les clients finaux, les installateurs et la force de vente. - Mesurer le taux de conversion et du retour sur investissement. - Planifier l'exécution des projets et gestion de la charge associée. Profil : De formation type Bac + 3 orienté vente et marketing, vous justifiez d'une solide expérience 10 ans au minimum sur un poste similaire. - Vous possédez des compétences en électrotechnique. - Vous maîtrisez les logiciels Autocad et MS Project. Vous avez bonne connaissance des outils CRM et ERP. - Vous maitrisez le process de la gestion de projets clients. - Vous faite preuve de leadership. - Vous êtes de nature organisation et rigoureux. Pourquoi nous rejoindre ? - Votre énergie est précieuse. Cultivons-la ensemble. - Intégrer Socomec c'est : - Evoluer dans un groupe indépendant à taille humaine avec une culture et des valeurs fortes - S'assurer que son travail sera reconnu à sa juste valeur - Bénéficier d'un cadre de vie agréable - Travailler dans un environnement international stimulant où l'innovation est partout - Être accompagné(e) à chaque étape de sa vie professionnelle : intégration, développement des compétences, évolution, mobilité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : A négocier selon le profil
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone internationale
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipe
- Effectuer le suivi technique des produits et leur évolution auprès des clients
- Réaliser un diagnostic technique
- Techniques pédagogiques
Langue
- Anglais
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de curiosité
- Faire preuve de leadership
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique
Entreprise
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