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Aide-soignant / Aide-soignante EHPAD Abrapa Lutzelhouse (H/F) 67 - LUTZELHOUSE
Offre n° 175RYRB
Aide-soignant / Aide-soignante EHPAD Abrapa Lutzelhouse (H/F)
67 - LUTZELHOUSE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2024
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Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et vous recherchez un métier gratifiant où chaque geste compte ? L'EHPAD Abrapa Lutzelhouse recherche un(e) Aide-soignant(e) pour rejoindre notre équipe et contribuer au bien-être de nos résidents. Au c?ur de la Vallée de la Bruche, entre Molsheim et Schirmeck, dans un écrin de verdure, l'EHPAD Abrapa Lutzelhouse a ouvert ses portes en janvier 1995. Situé à l'entrée du village, à 50 mètres de la gare, nous sommes un petit établissement familial de 60 résidents. L'établissement accueille en son sein l'accueil de jour itinérant de la Vallée de la Bruche. Ce que vous ferez : Vous serez au c?ur de l'accompagnement quotidien de nos résidents. Votre proximité, votre empathie et votre dévouement seront essentiels pour créer un environnement où nos aînés se sentent compris, respectés et soutenus. En tant qu'Aide-soignant(e), vous serez la personne sur qui nos aînés compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, tout en respectant leur indépendance. Ce que nous offrons : Vous aurez accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nos supérieurs sont là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. Une rémunération de 1772.46 ? brut à laquelle s'ajoute : - La prime Segur de 238? brut ; - La prime Grand Age de 70? brut ; - La prime Segur 2 de 19? brut ; - Une prime décentralisée versée en fin d'année ; - Soit un total de 2099.46? brut par mois hors prime décentralisée. Profil recherché : Votre diplôme d'Aide-Soignant(e) est un point de départ important, pour exercer vos mos missions en toute sécurité pour nos résidents et vous-même. Au-delà des qualifications, c'est votre volonté d'offrir un accompagnement de qualité et personnalisé qui fera la différence pour nos résidents. Vous souhaitez vous investir dans un métier où chaque sourire compte et chaque geste fait la différence ? Alors, envoyez-nous vite votre candidature ! Rejoignez une équipe dévouée à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein. Les valeurs d'égalité professionnelle et de mixité sont au c?ur de nos préoccupations. Nous nous engageons dans une approche non discriminatoire pour offrir des chances égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon convention collective
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Diplôme d'état d'aide-soignant(e) Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Entreprise
ABRAPA
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