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- Détail de l'offre 175SBQW
RESPONSABLE ADJOINT DES OPERATIONS (H/F) 54 - MONCEL LES LUNEVILLE
Offre n° 175SBQW
RESPONSABLE ADJOINT DES OPERATIONS (H/F)
54 - MONCEL LES LUNEVILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 juin 2024
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L'entreprise IGL s'articule autour de quatre activités : - La logistique de matériel Publi-promotionnel (stockage, préparation de commande et expédition) - La logistique évènementielle (stockage, préparation de commande, expédition et gestion des retours) - La gestion, le SAV et la vente de réfrigérateur - La gestion de solution de stockage pour professionnels - Mise en place et vente d'objets promotionnels à destination de nos clients Pour cela, dans le cadre de notre développement nous recherchons un/une responsable adjoint des opérations France. La personne interviendra au niveau national dans la supervision de nos différentes entrepôts (région parisienne et Grand EST) et aura une responsabilité plus importante sur l'entrepôt situé à Moncel-lès-Luneville. OBJECTIF PRINCIPAL DU POSTE : Rattaché hiérarchiquement au Responsable des opérations, le responsable adjoint joue un rôle essentiel d'interface entre les entrepôts et les gestionnaires de comptes clients. Le ou la responsable adjoint organisera l'ensemble des flux physiques et aura la charge de l'implantation physique des produits, il/elle optimisera l'implantation physique, surface et volume dans le respect des engagements et de la satisfaction des clients. Veillant à la sécurité du site, il/elle anime une équipe et travaille à l'amélioration des processus de travail et de la qualité de service. MISSION PRINCIPALES : Pilotage opérationnel : - Superviser l'organisation de la réception, le stockage et l'expédition des marchandises. - Superviser la préparation des commandes. - Gérer l'optimisation de la place sur les sites. - Gérer le réapprovisionnement des stocks de fournitures d'expédition. - Définir le stockage, l'accessibilité et la circulation des produits et optimiser le rangement et la surface de stockage. - Superviser le conditionnement des marchandises. - Assurer la sécurité de l'entrepôt, des biens et des personnes. - Assurer le respect de la réglementation en vigueur. - Assurer le respect des délais clients et fournisseurs. - Assurer la gestion des moyens et SAV des sites. - Garantir la fiabilité des stocks. - Garantir le respect des procédures. - Avoir la charge de la bonne condition / du bon état de fonctionnement du matériel utilisé par les équipes. - Assurer la relation opérationnelle avec les ADV. Management et gestion des ressources humaines : - Animer et encadrer ses équipes (Responsable des opérations, préparateurs, caristes, réceptionneurs.). - Planifier et coordonner l'activité de ses équipes (gestion du planning, des congés, des formations.). - Mettre en place et/ou assurer le suivi des formations avec les RH, en particulier celles en lien avec la sécurité : CACES, SST, EPI. - Accompagner le développement des équipes. - Adapter les ressources humaines aux besoins de l'activité avec les responsables des opérations - Respecter et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Participer aux recrutements de ses collaborateurs. Suivi de la performance de l'entrepôt : - Respecter les délais de livraison. - Assurer la qualité de service. - Améliorer les processus de travail. - Assurer suivi et le reporting des indicateurs de performance et des résultats - Proposer et mettre en œuvre des solutions d'amélioration continue. - Assurer les relations avec les autres services de l'entreprise. - Gérer ou participer à la gestion budgétaire de l'activité de l'entrepôt. Maîtriser et optimiser les coûts : - Gestion des relations avec les clients et les fournisseurs - Assurer un suivi et résoudre les éventuels litiges avec les responsables des opérations et les ADV - S'assurer du respect des normes et réglementations en fonction du produit - Faire le suivi des contrats de maintenance - Pilote * À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés *
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3250.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 10 An(s) - sur le même type de posteCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents logistique distribution Cette formation est indispensable
Compétences
- Données d'activité de la structure, du serviceCette compétence est indispensable
- Modalités de stockageCette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
- Règles d'hygiène et de sécuritéCette compétence est indispensable
- Superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité (flux internes/externes, commandes spécifiques, ...)Cette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Entreposage et stockage non frigorifique
Entreprise
INCENTIVE GESTION LOGISTIQUE SAS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
INCENTIVE GESTION LOGISTIQUE est une entreprise spécialisée dans le stockage et l'expédition et la création de matériel Publi-promotionnel pour le compte de clients BTOB.
Partenariat
![JOP](https://www.francetravail.fr/logos/img/operation_nationale/jop80.png)
Cette offre fait partie du partenariat "Jeux Olympiques Paris 2024
".
Retrouvez l’ensemble des offres disponibles pour cette opération de
recrutement.
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