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Éducateur / Éducatrice auprès d'enfants sous protection ASE (H/F) 79 - MONCOUTANT SUR SEVRE
Offre n° 175TFYH
Éducateur / Éducatrice auprès d'enfants sous protection ASE (H/F)
79 - MONCOUTANT SUR SEVRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
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Poste d'Assistant(e) Permanent(e) au sein d'un Lieu de Vie et d'Accueil d'enfants et jeunes sous protection Aide Sociale à l'Enfance. Au sein d'une équipe de 4 personnes diplômées, accompagnement continu d'un groupe d'enfants (jusqu'à 7 accueillis de 0 à 21 ans) dans leur vie quotidienne au sein du LVA, demandant une certaine polyvalence (élaboration de repas avec les jeunes, prise en charge de tâches complémentaires à la Maîtresse de maison...). Accompagnement individualisés de la scolarité, de la santé, des relations et des projets de vie de chacun des accueillis, et particulièrement dans les projets professionnels des plus âgés (groupe actuel mixte de 9 à 17 ans). Le fonctionnement quotidien reste néanmoins à caractère familial. Participation aux réunions internes de l'équipe, sous la responsabilité du Permanent responsable du lieu de vie et d'accueil, ainsi qu'aux moments de supervisions mensuelles avec un thérapeute Participation aux rencontres, réunions et commissions avec l'Aide Sociale à l'Enfance. Travail régulier avec les différents partenaires de soin et d'éducation. Elaboration de mails, notes, rapports d'évaluation et/ou d'évolution en fonction des besoins du service. Le contrat est un contrat jour/annuel, sur la base de 236 jours de travail par an (loi 2016-1088 du 8 août 2016 et décret 2021-909 du 8 juillet 2021 du Code de l'Action Sociale et des familles. Avec des périodes d'immersion (minimum 3 jours d'affilés), un maximum de 2 week-end travaillés par mois. Il est attendu du candidat ou de la candidate des capacités à travailler en équipe, à porter un cadre sécurisant, d'entretenir et de développer un travail en partenariat, à élaborer des écrits. Il est préférable d'avoir peu de contrainte personnelle ou familiale, dans la mesure où l'emploi du temps est irrégulier.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H
représente 236 jours par an - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.00 Euros à 2030.00 Euros sur 12 mois
- Primes
- Mutuelle
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents aide médico-sociale - Moniteur-Educateur ou Educateur Spé Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personneCette compétence est indispensable
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarchesCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre des actions de communication interneCette compétence est indispensable
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
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3 à 5 salariés
M. Olivier BLOT
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