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Référent commerces (H/F) 35 - ST MALO
Offre n° 175TMCK
Référent commerces (H/F)
35 - ST MALO - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
En lien avec le responsable des usages de l'espace public, le référent commerces assure le lien entre les unions commerciales et la collectivité. Les activités : o Assurer l'interface entre la Ville et les commerces en matière d'animation du territoire o Participer à l'élaboration des projets d'animation commerciale sur le territoire en lien avec les unions commerciales o Participer aux différents projets communaux pouvant avoir un impact sur la problématique commerciale (travaux, évènements) o Assurer et développer une relation étroite avec les unions commerciales de manière à garantir la circulation des informations, veiller à la compréhension des problématiques o Assurer un relais et développer les partenariats o Animer et participer à des groupes de travail composés de commerçants et autres acteurs publics o Apporter une expertise en matière d'animation commerciale o Collaborer avec les commerces et les services communaux à la préparation des animations o Elaborer et suivre avec les services concernés une stratégie de communication o Assurer la gestion administrative des dossiers relatifs au poste o Favoriser le développement des halles et marchés o Etre en veille juridique sur l'activité commerce et artisanat o Développement local, connaissances en urbanisme appréciée, outils marketing o Permis B obligatoire o Expérience similaire souhaitée
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : En fonction de la grille indiciaire
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents développement local
Compétences
- Bonne connaissance des enjeux du territoire Cette compétence est indispensable
- Bonne connaissance du tissu commercialCette compétence est indispensable
- Compétence animation-concertation-communicationCette compétence est indispensable
- Compétences rédactionnellesCette compétence est indispensable
- Connaissance de l'environnement des CollectivitésCette compétence est indispensable
- Typologie du client
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
1000 à 1999 salariés
Mme Adriane LORIN
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