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- Détail de l'offre 175TNXF
DIRECTEUR ADJOINT/ AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) 05 - GUILLESTRE
Offre n° 175TNXF
DIRECTEUR ADJOINT/ AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F)
05 - GUILLESTRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité de 4 mois, avec éventuelle reconduction jusqu'à 12 mois, la commune de Guillestre recrute un(e) directeur (trice) adjoint(e) / auxiliaire de puériculture. MISSIONS : En collaboration avec la directrice : - Encadrer l'équipe et gérer les plannings - Veiller à la mise en œuvre du projet éducatif et au respect de la réglementation - Travailler en partenariat avec les intervenants extérieurs et l'association des parents - Gérer la pharmacie et les produits d'hygiènes (commande, suivi.) Référent Santé et Accueil Inclusif : - Assurer la mise en place de mesures permettant l'inclusion d'enfants en situation de handicap ou souffrant d'affection chronique - Participer à l'élaboration des Projets d'Accueil Individualisés - Assurer des actions d'éducation et le repérage des enfants en danger - Examen clinique de l'enfant si nécessaire - Suivre les dossiers médicaux Accueillir les enfants et leurs parents : - Accompagner les enfants et leurs parents. - Identifier les besoins des enfants afin de les prendre au mieux en charge (sommeil, repas, changes.), réaliser les soins d'hygiène quotidiens. - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages et l'acquisition de l'autonomie, à différents moments de la journée (repas, propreté, habillage, rangement.). - Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d'éveils en fonction du développement psychomoteur de l'enfant. PROFIL : - Diplôme Infirmière ou éducateur de jeunes enfants, auxiliaire de puériculture - Expérience souhaitée en structure d'accueil petite enfance - Aptitudes au management et au travail en équipe - Autonomie, initiative et dynamisme - Motivation, sérieux, sens des responsabilités Conditions d'embauche Poste à 32 heures Recrutement par voie contractuelle pour un CDD de 4 mois avec éventuelle reconduction jusqu'à 12 mois Rémunération statutaire + régime indemnitaire. Poste à pourvoir à partir du lundi 2 septembre 2024. Adresser candidature (CV et LM) avant le 15 juillet 2024 à Madame le Maire, Par courrier : Mairie de Guillestre, 4 rue Joseph Mathieu, 05600 GUILLESTRE Par courriel : servicedupersonnel@villedeguillestre.fr
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2002 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - avec diplôme - expérience souhaitée
Formations
- CAP, BEP et équivalents auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier - ou Educateur de Jeunes Enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- capacités au managementCette compétence est indispensable
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Animer une équipe
- Participer à un projet pluridisciplinaire
- Piloter une activité
- Renseigner les parents sur le fonctionnement d'une structure d'accueil
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
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