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Animateur renfort Midi site Fourneaux (H/F) 73 - FOURNEAUX
Offre n° 175VFTL
Animateur renfort Midi site Fourneaux (H/F)
73 - FOURNEAUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juin 2024
À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs en périodes scolaires et durant les vacances scolaires à destination des enfants de 3 à 17 ans du territoire. Il recrute 1 animateur pour renforcer son équipe d'animateurs permanents à Fourneaux sur le temps d'accueil périscolaire Midi. VOS MISSIONS Dans le cadre des accueils collectifs de mineurs du CIAS HMV, sous l'autorité du référent du site périscolaire de Fourneaux, Encadrer, animer et accompagner les publics accueillis (3-11 ans) Sur les temps d'accueils périscolaires Midis Participer à la mise en œuvre des projets pédagogiques de l'ALSH et de projet collectif d'animation Encadrer les enfants en respectant la règlementation en vigueur Gérer la sécurité physique et affective des publics accueillis Vous intégrez l'équipe d'animation permanente, son fonctionnement et les orientations éducatives du service et participer aux temps collectifs et de régulation du Pôle. Vous avez les connaissances et compétences suivantes : Caractéristiques des différentes tranches d'âges (3-11 ans) Encadrement et animation de groupes d'enfants Vous appréciez le contact avec les enfants, les jeunes ? Vous avez le sens du service public ? Vous aimez le travail en équipe ? Vous recherchez un travail à temps partiel ? Un complément de retraite? Venez rejoindre l'équipe du Pôle Enfance Jeunesse du CIAS HMV ! CONDITIONS DE TRAVAIL CDD du 02 septembre 2024 au 04 juillet 2025 Temps non complet de 2H15 par jour sur période scolaire Lundi-mardi-jeudi-vendredi, 11h15-13h30 RÉMUNÉRATION Statutaire + Supplément familial de traitement le cas échéant + Régime indemnitaire + Participation employeur complémentaire santé et prévoyance Vous avez . Capacités d'adaptation, réactivité et esprit d'initiative Aisance relationnelle Aptitude au travail en équipe Discrétion professionnelle et confidentialité Vous êtes . Dynamique Diplôme... BAFA et/ou CAP petite enfance et/ou diplôme équivalent OU expérience sans qualification OU motivation sans expérience CANDIDATURES À l'attention de Monsieur le Président du CIAS HMV
- Type de contrat
-
CDD - 10 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération statutaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Savoir-être professionnel
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE HA
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Rosie BRANJONNEAU
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