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CHEF / CHEFFE DE SERVICE (H/F) 974 - LA PLAINE DES PALMISTES
Offre n° 175WJHZ
CHEF / CHEFFE DE SERVICE (H/F)
974 - LA PLAINE DES PALMISTES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement EAM LES CASCAVELLES CHEF DE SERVICE (H/F) CDI à pourvoir à compter du 01/07/2024 - Temps Plein (1 ETP) Basé à La Plaine des Palmistes, Île De La Réunion VOS MISSIONS Le Chef de service, ancré dans les valeurs associatives et le projet d'établissement, exerce sous l'autorité du Directeur d'Établissement. Il manage une équipe médico-éducative et rend compte de son activité au Directeur de l'établissement. Il veille au respect du projet d'établissement et participe à son évaluation en concertation avec l'équipe de Direction, tout en étant responsable de sa mise en œuvre concrète auprès des équipes qu'il encadre. Chargé de l'application des dispositions conventionnelles et réglementaires, il communique le règlement de fonctionnement et le règlement intérieur, et s'assure de leur respect. Il organise, met en œuvre, suit et évalue les prestations offertes aux personnes accueillies, tout en étant force de proposition. En collaboration avec les autres cadres hiérarchiques et le directeur, il assure les permanences et astreintes nécessaires au bon fonctionnement de l'établissement et peut remplacer la Direction en son absence. Le Chef de service impulse et valorise la démarche d'auto-évaluation interne et d'amélioration continue de la qualité, garantissant notamment la mise en œuvre et le suivi des Projet Individualisé d'Accompagnement (PIA) des personnes accueillies. Il est tenu à une stricte obligation de discrétion concernant le fonctionnement du service, de l'établissement et de l'association. Exercant au sein d'une structure médicalisée, il accorde une attention particulière au confort et à l'hygiène des personnes accompagnées, au bon fonctionnement du matériel paramédical, au respect des prescriptions médicales et à la qualité des soins. Pour ce faire, il collabore étroitement avec la Cadre de Santé afin d'assurer un accompagnement de qualité, sécuritaire et conforme aux procédures en vigueur. Profil - Diplôme d'État de niveau 2 en Management (CAFERUIS ou équivalent) requis - Ou être engagé dans un processus d'évolution professionnelle allant vers la validation d'un diplôme de niveau 2 - Capacité d'écoute et de disponibilité envers les professionnels - Capacité d'adaptation et d'anticipation - Capacité à organiser le service en fonction des besoins du public et des ressources disponibles - Aptitude à accompagner les équipes dans les adaptations nécessaires Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Spécificités du poste : - Respect du secret professionnel et du public accueilli - Connaissance du public en situation de handicap tel que les personnes présentant des Troubles du Spectre Autistique (TSA), déficientes sensorielles ou intellectuelles avec ou sans troubles associés attendues - Expérience significative dans le management d'équipes pluridisciplinaires appréciée (références demandées) - Sous la responsabilité du Directeur d'établissement, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe de cadres, le relais coordonnateur, le référent du projet de groupe, l'équipe médico-éducative, l'équipe paramédicale, les services généraux et le service administratif. - Casier judiciaire vierge Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN 51 - 20% vie chère - Plannings par cycle - Congés conventionnels en fonction de l'annexe - Mutuelle Candidature (CV & lettre de motivation) : Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, veuillez adresser votre dossier de candidature (CV+LM) à l'attention de Monsieur DRONEAU, Directeur d'Établissement par mail de préférence sous la référence CDS-CDI-JUIN2024 à accueilcascavelles@irsam.fr.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3242 Euros sur 12 mois
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - CAFERUIS Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Piloter une activitéCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Code des marchés publics
- Coordonner des soins médicaux
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Diagnostic social
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Déléguer, responsabiliser
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires
- Faciliter et créer les conditions de la coopération
- Favoriser et mesurer la performance d'une équipe
- Gérer les relations publiques
- Organisation du système sanitaire et social
- Organiser l'activité de production des personnes prises en charge
- Prendre la parole en public
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
- Prévenir les risques psychosociaux
- Utiliser les outils bureautiques
- Utiliser les outils collaboratifs
- Élaborer une stratégie de résolution de problèmes
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Entreprise
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