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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice 09 - ST GIRONS
Offre n° 175WMPB
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
09 - ST GIRONS - Localiser avec Mappy
Publié le 07 juin 2024
Le Foyer d'Hébergement recherche un(e) Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice diplômé(e) Vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accompagnement éducatif et le soutien de la personne dans la gestion des actes de la vie quotidienne; - Accompagner la personne dans l'organisation des loisirs et vacances; - Aider à l'acquisition et la gestion des règles sociales; - Soutenir la personne dans l'élaboration et la mise en œuvre de son projet personnalisé; - Adapter l'accompagnement éducatif à ses compétences et capacités; - Évaluer les situations et les réajuster si nécessaire; - Assurer la référence de certains résidents; - Assurer la prise en charge collective du groupe, animer des ateliers et activités de soutien et de loisir; - Assurer l'organisation et l'animation de week-end et séjour de vacances; - Participation aux réunions hebdomadaires de l'équipe éducative et aux réunions institutionnelles; L'animateur/trice de 2ème catégorie s'inscrit dans son travail dans une démarche de soutien qualitative auprès des résidents, bienveillante et bien traitante dans le respect de la personne et de son projet de vie Poste avec horaires d'internat comprenant des interventions les week-ends et jours fériés Salaire évolutif selon grille conventionnelle et salaire de départ pouvant être réévalué avec reprise d'ancienneté (sur justificatifs statut salarié). Coefficient de départ : 421 (subissant les sujétions d'internat)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H Travail en journée
travail certains Week End et JF - Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2044.91 Euros sur 12 mois
- selon CCNT 15 Mars 1966
Profil souhaité
Expérience
- 6 Mois - souhaitéeCette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent éducateur spécialisé - DE Moniteur éducateur ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Accompagner une personne dans ses démarches
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser le travail d'une équipe
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Stratégies de communication externe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Aptitudes rédactionnelles
- Outil informatique
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Entreprise
APAJH 09 - Foyer d'hébergement
20 à 49 salariés
- Site internet
- https://www.apajh09.org/
Le Foyer d'Hébergement est composé de 37 résidents reconnus travailleurs handicapés par la CDAPH avec les déficiences suivantes : - Retard mental léger - Retard mental moyen - Déficiences graves du psychisme consécutives à une lésion cérébrale - Autres déficiences du psychisme M. . Le Président
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