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Travailleur social VAL ACCUEIL (H/F) 26 - CREST
Offre n° 175XKTG
Travailleur social VAL ACCUEIL (H/F)
26 - CREST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juin 2024
L'établissement VAL ACCUEIL à Crest recrute : Un poste de travailleur social (H/F) Temps plein - 35 heures hebdomadaires CDD jusqu'au 02/09/2024 Missions Dans le cadre d'une mission de renfort à l'équipe du CHRS VAL ACCUEIL, le travailleur social contribue à l'accompagnement final et à l'installation vers le logement autonome de l'usager du CHRS. Il stabilise l'autonomie dans le logement et intervient dans le parcours d'insertion de l'usager pour un maintien durable. Vous travaillez en lien avec l'Accueil de jour et parfois en soutien Tâches principales - Assurer un accompagnement individualisé des personnes suivies : o Diagnostic - évaluation des situations. o Continuation du projet personnalisé pour chaque personne sortant du CHRS o Renforcer le partenariat entre tous les acteurs du logement et de l'insertion. - Permettre le maintien et l'accompagnement dans le logement afin de sécuriser le parcours de la personne suivie dans la gestion du logement (aspects administratifs et techniques) mais également pour éviter les situations d'impayés locatifs. - Travailler étroitement avec un binôme TISF. - Participer aux réunions d'équipe traitant de la situation des personnes. - Mettre en place un réseau partenarial associatif et institutionnel. - Accompagner l'usager en vue de l'insertion, de l'accès à l'emploi et de l'amélioration de l'image de soi Qualités requises o Partager la vision du « Logement d'abord » o Connaissance de la législation et des dispositifs du logement et de l'insertion. o Etre sensibilisé et intéressé aux problématiques des personnes en grande précarité. o Créer une relation favorable à la restauration de l'estime de soi et à la confiance en soi o Dynamisme et enthousiasme dans l'investissement professionnel o Capacité à travailler en équipe, à échanger, à confronter, à argumenter. o Sens des priorités, esprit d'initiative. o Maitriser les techniques d'entretien
- Type de contrat
-
CDD - 2 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- selon expérience
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
DIACONAT PROTESTANT
20 à 49 salariés
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