ANIMATEUR/TRICE d'un collectif d'entreprises (H/F) 27 - EVREUX
Offre n° 175XPTF
ANIMATEUR/TRICE d'un collectif d'entreprises (H/F)
27 - EVREUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juin 2024
Nous recherchons un Animateur (H/F) pour rejoindre notre équipe. Dans le cadre de la mise en place d'un nouveau dispositif porté par l'Etat, le CREPI a été mandaté pour animer un collectif d'entreprises qui souhaite s'engager dans une démarche d'inclusion sur le volet social et environnemental sur le Département de l'Eure. Le siège social du CREPI Normandie est basé à Petit Quevilly (76140). Des locaux seront mis à votre disposition à Evreux. Résumé du poste : - Fédérer un collectif d'entreprises autour de différents axes d'engagement (responsabilité sociale et sociétale de l'entreprise : engagement envers la jeunesse, la diversité dans le recrutement, la transition écologique, le handicap .) - Proposer et mettre en œuvre les évènements emploi définis dans le cadre de la feuille de route élaborée avec l'Etat et la Direction du CREPI - Favoriser la rencontre et la collaboration entre les entreprises membres du collectif à travers des événements emploi - Organiser des formats de rencontres (entreprises/chercheurs d'emploi) en s'appuyant sur des formats d'actions déjà construits (« Kit actions de la communauté ») - Prospecter, accueillir et accompagner les entreprises souhaitant s'impliquer dans ce collectif (prise de contact téléphonique, RDV au sein des entreprises) - Organiser le suivi des entreprises (suivi des inscriptions, envoi des invitations aux évènements, envoi des comptes rendus, suivi des engagements.) grâce à un outils de gestion, de la relation client dédiée (CRM) - Assurer le suivi des indicateurs clés du collectif, reporting et bilan - Garantir la visibilité des actions du club et communiquer : Alimenter et développer la page LinkedIn, référencer les événements sur la plateforme dédiée, communiquer sur les événements. - Participer aux groupes de travail au niveau national (Visios de la communauté) Ces missions nécessitent : - D'être en lien avec les partenaires de l'emploi (France Travail, AGEFIPH .) pour coconstruire ou participer à des actions et événements communs - D'être présent sur les évènements partenaires pour communiquer et présenter la communauté auprès des entreprises présentes. - D'impliquer le Leader (chef d'entreprise qui porte la démarche du collectif) dans l'animation et la vie de la communauté - D'organiser des temps d'échanges et de rencontres pour présenter le collectif. Poste à pourvoir dès que possible. 2 jours de télétravail possibles CV et lettre de motivation attendus avant le 30 juin 2024.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : A négocier
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents conseil entreprise Cette formation est indispensable
Compétences
- Assurer la gestion administrative d'une activitéCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Conseiller des entreprisesCette compétence est indispensable
- Coordonner des actions d'insertion professionnelleCette compétence est indispensable
- Développer et animer un réseau de partenairesCette compétence est indispensable
- Etre à l'aise avec les entreprisesCette compétence est indispensable
- Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchésCette compétence est indispensable
- Recueillir et analyser les besoins clientCette compétence est indispensable
- Utiliser les réseaux sociauxCette compétence est indispensable
- Gestion budgétaire
- Techniques de benchmarking
- Techniques de planification
- Élaborer une stratégie commerciale
- Promouvoir le développement durable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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