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Psychologue du développement (H/F) 68 - THANN
Offre n° 175XWKH
Psychologue du développement (H/F)
68 - THANN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 10 juin 2024
Entreprise handi-bienveillante
L'établissement de l'IME/SESSAD recherche son/sa futur(e) psychologue du développement. Etablissement : L'institut Médico-éducatif « Jacques Hochner » et le Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile «les enfants d'abord» accueillent, en semi-internant, 52 enfants, adolescents ou jeunes adultes, mixte âgés de 6 à 20 ans, présentant une déficience intellectuelle ou un polyhandicap. L'accompagnement dans son environnement, proposé à chaque bénéficiaire et à ses parents, a pour finalité de lui permettre d'accéder à ses droits et participer à la vie sociale, en pleine citoyenneté. L'ensemble des prestations proposées est défini avec le bénéficiaire et ses parents, à partir de ses capacités, ses potentiels et ses appétences ainsi que de ses besoins et des spécificités de son fonctionnement, en vue de favoriser son épanouissement à travers les différentes étapes de son développement. Fonctions : - Rattaché au Directeur, et par délégation, le psychologue coordinateur, en étroite collaboration avec l'ensemble des autres intervenants IME-SESSAD et de ses partenaires devra : - Évaluer les besoins et compétences de l'enfant ou de l'adolescent - Évaluer les besoins et les moyens disponibles au sein de la famille - Présenter ses bilans et analyses orales et écrites à l'enfant/adolescent, à ses parents/représentants légaux et aux membres de l'équipe pluridisciplinaire. - Participer à l'élaboration du projet personnalisé et à sa mise en œuvre dans tous les lieux de vie de l'enfant/adolescent - Apporter un soutien et une guidance aux membres de la famille, aux membres de l'équipe et aux partenaires - Contribuer à la constitution des dossiers MDPH - Participer aux groupes d'analyse de la pratique dans le cadre du déploiement du futur dispositif intégré ; ainsi qu'à la démarche d'amélioration continue de la qualité du service et des prestations, à la formalisation et la transmission des savoirs aux professionnels, à la valorisation des actions, à la rédaction des rapports d'activité, aux réponses aux différentes enquêtes. - Participer aux projets de développement de la structure à la demande du Directeur Profil : - MASTER 2 Psychologie du développement - Expérience dans le secteur du médico-social exigée et connaissance des troubles du développement - Maitrise des outils d'évaluation/bilan diagnostique - Maîtrise des outils numériques (pack office, messagerie, outils numériques divers) - Capacité d'élaboration, conduite et évaluation de projet et création d'une dynamique de travail en réseau Conditions : - CDD à temps partiel (17h30) jusqu'au 31 décembre 2024 - Salaire : selon la convention collective du 15 mars 1966 - Avantages : CSE - Restauration collective - Mutuelle - Prévoyance - Poste à pourvoir immédiatement
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : CE
- Selon CCN 66
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents psychologie Cette formation est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
AU FIL DE LA VIE
6 à 9 salariés
- Site internet
- http://www.aufildelavie.fr/recrutement/
Au fil de la Vie est une association composée de parents et d'amis de personnes en situation de handicap mental. Elle participe au Mouvement parental et est affiliée à l'UNAPEI. Créé en 1965, l'association Au fil de la Vie assure la gestion de 9 établissements et services médico-sociaux au sein du Pays Thur-Doller. Elle compte plus de 120 professionnels qui accompagnent à ce jour plus de 210 personnes, enfants, adolescents et adultes en situation de handicap mental.
Cette entreprise participe à l’initiative “entreprise handi-bienveillante”. Pour en savoir plus, consulter les raisons de cette initiative
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