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Cadre de Santé Pôle PIJD HC & HJ unité Source/CMP Louhans (H/F) 71 - SEVREY
Offre n° 175XXCD
Cadre de Santé Pôle PIJD HC & HJ unité Source/CMP Louhans (H/F)
71 - SEVREY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juin 2024
Nous recherchons un Cadre de Santé H/F en hospitalisation complète et hospitalisation de jour, affecté à 70% sur l'hôpital de jour Unité Source à Sevrey et 30% au CMP de Louhans. Vos missions: - Organiser l'activité paramédicale, animer les équipes de soins et coordonner les moyens des services, en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations. - Garantir et assurer aux patients mineurs et à leurs familles des soins de qualité dans le respect des missions proposées par l'EPSM 71. - Accompagner, évaluer, contrôler la démarche qualité continuité et sécurité des soins. - Accompagner et participer à la démarche de préparation à la certification des établissements de santé. - Travailler en collaboration avec le cadre de pôle et l'équipe d'encadrement du Pôle PIJD. - Collaborer et développer des liens de collaboration avec les partenaires sur le territoire. Organisation des soins : - Concevoir des projets d'unités de soins en fonction du projet d'établissement, projet du pôle PIJD - Mettre en œuvre, contrôler et réajuster l'organisation des activités de soins au service des patients - Assurer la gestion des places d'hospitalisation de jour et veiller à la qualité de la logistique - Évaluer avec les équipes les actions mises en œuvre au bénéfice de la qualité des soins - Décliner la politique de soins au sein de l'unité fonctionnelle (projet d'établissement, projet médical, Direction des Soins). - Participer à la mise en place des réseaux, veiller à leur faisabilité et en coordonner la continuité - S'inscrire dans la coopération sanitaire Responsabilités en ressources humaines : - Animer et fédérer les équipes pluri professionnelles - Mettre en adéquation les ressources professionnelles et les charges de travail - Évaluer les compétences des équipes en fonction des profils de poste et des profils cliniques des patients - Évaluer les besoins en formation des équipes - Participer au recrutement des professionnels sous sa responsabilité - Évaluer les agents sous sa responsabilité Activité économique et financière : - Évaluer les besoins des unités selon la nature des soins - Assurer la gestion des approvisionnements et des stocks (mettre en place des tableaux de bord avec indicateurs) - Utiliser les méthodes de contrôle choisies ou conçues par le cadre du pôle en lien avec la Direction des Soins Relation / communication / information : - Établir des relations de travail avec tous les acteurs hospitaliers - Organiser et animer des réunions relatives aux demandes des soins et à l'organisation du travail - Assurer la communication et l'information des unités de soins - Assurer l'accueil, l'information et le conseil aux familles sur les modalités de prises en charge - Assurer et garantir des liens de collaboration avec les partenaires extérieurs Formation / recherche : - Repérer les axes de recherche nécessaires à l'amélioration de la prise en charge des personnes soignées et de leur famille et coordonner leur réalisation - Participer aux actions de recherche impulsées par l'équipe médicale et par la Direction des Soins - Susciter des actions d'amélioration au sein des équipes en tenant compte des projets de service - Accueillir les stagiaires, étudiants, organiser leur encadrement et leur évaluation - Participer et développer la mise en place de projet d'infirmier en pratique avancée - Participer aux actions de formation et de sélection des instituts de formation en soins infirmiers Horaires en journée du lundi au vendredi: Résidence administrative : Montceau les Mines - Paray le Monial Astreintes : Deux week-ends par an sur la base du volontariat Permanences d'encadrement 18h00 - 20h30 (tous les 2 mois environ) Conditions matérielles : Prime d'encadrement Pénibilité du Poste : Déplacements Formation et/ou qualification : Diplôme de cadre de santé Connaissances particulières : Connaissances en psychiatrie souhaitées
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 40H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3357.0 Euros à 3943.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents encadrement infirmier - CAFERUIS ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir des protocoles de soins
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Piloter une activité
- Protocoles de soins
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités hospitalières
Entreprise
ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE MENTALE DE
1000 à 1999 salariés
Mme Emeline DAVID
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