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- Détail de l'offre 175ZRGG
Permanent resident lieu de vie et d'accueil (H/F) 33 - LE POUT
Offre n° 175ZRGG
Permanent resident lieu de vie et d'accueil (H/F)
33 - LE POUT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 11 juin 2024
Au sein d'un lieu de vie et d'accueil ,auprès de garçons de 12 a 21 ans et sous la responsabilité de la permanente responsable ,vous devrez être a même d'assurer les mission suivantes: -Assurer un accompagnement continu et quotidien -Assurer un accueil sécurisant et protecteur -Favoriser l'insertion sociale -Organiser le bon fonctionnement de la vie quotidienne(courses,ménage,hygiène,devoirs...) -Mettre en œuvre des partenariats et leur accompagnement -S'inscrire dans un projet d'équipe,participer a sa dynamique -Évaluer la situation et les projets des jeunes -Rédiger les écrits professionnels a destination des départements et des magistrats Avantages lies au poste: -Projet autour de la nature,des chevaux -Travail en équipe -Participation a des formations professionnelles -Planning adaptable avec l'équipe -Mutuelle et prévoyance Contraintes liées au poste: Une grande disponibilité est demandée -travail en forfait jours:maximum 190 jours/an -Vivre avec :travail de nuit et certains weed end Profil et compétences -Diplôme dans le travail social souhaite(DEES,DEME..) -Expérience auprès des adolescents -Avoir une grande disponibilité et s'investir pleinement dans le projet. -Prise de poste des que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail le week-end
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Analyser la situation et les besoins de la personneCette compétence est indispensable
- Analyser le contexte de vie d'une personneCette compétence est indispensable
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnementCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- S'adapter aux changements
- Travailler en équipe
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Entreprise
L'ANNEAU
3 à 5 salariés
Mme magali coullaut
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