Responsable Achats/sous-traitances H/F (H/F) 13 - Marseille 15e Arrondissement
Offre n° 176BKBW
Responsable Achats/sous-traitances H/F (H/F)
13 - Marseille 15e Arrondissement - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
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En qualité de Responsable Relations Partenaires (Achats/Sous-traitants), votre rôle central consistera à diriger la stratégie de sous-traitance, de la recherche à la négociation. Vous piloterez les appels d'offres, surveillerez les performances, et prendrez en charge la gestion du portefeuille de contrats. Au quotidien, vous serez amené(e) à : Gestion des Sous-traitants : * Stratégie Collaborative : Travailler étroitement avec le directeur DMG et son adjoint pour élaborer une stratégie de sous-traitance alignée sur les objectifs globaux du Groupe. * Excellence dans la Recherche : Effectuer des audits approfondis, qualifier les sous-traitants via des analyses de marché et des benchmarks, en garantissant un sourcing national optimal. * Expertise en Appels d'Offres : Préparer, analyser et présenter des appels d'offres avec des comparaisons commerciales percutantes pour orienter les décisions d'attribution. * Négociation Stratégique : Mener des négociations efficaces pour finaliser des conditions contractuelles favorables et produire des documents de sous-traitance solides. * Gestion de la Performance : Établir des reporting mensuels précis pour le paiement des sous-traitants, identifier les risques, et développer des stratégies de gestion proactive des contrats. Gestion du Portefeuille Achat : * Stratégie d'Achat Visionnaire : Élaborer des stratégies d'achats basées sur une analyse approfondie du marché fournisseur et des besoins spécifiques du Groupe. * Respect des Cahiers des Charges : Garantir le respect rigoureux des cahiers des charges techniques et consolider les dépenses par une rationalisation efficace des actions. * Performance Opérationnelle : Mettre en place un plan de performance achats aligné avec les prescripteurs clefs pour atteindre les objectifs économiques fixés. * Pilotage Agile : Diriger de manière proactive le portefeuille de contrats en conseillant les opérationnels dans l'identification du besoin juste. * Optimisation des Flux : Suivre et prioriser les flux en fonction d'une matrice enjeux/efforts, mettant en œuvre des processus de consultation et contractualisation fournisseur conformes aux cadres réglementaires. Déploiement des Contrats Cadres : * Communication Efficace : Concevoir et déployer des supports de communication pour assurer une utilisation optimale des contrats, y compris la création de catalogues de prix si nécessaire. * Recadrage Stratégique : Diriger des actions de recadrage dans les Accords-Cadres pour garantir la conformité continue et l'efficacité des contrats. Vous serez également amené(e) à intervenir sur d'autres missions en fonction des besoins du Groupe, dans votre champ de compétences. Diplômé(e) d'un Bac+3 avec une spécialisation en Logistique / Supply Chain, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans ce domaine. Vous maitrisez l'outil informatique. Vous disposez d'excellentes aptitudes relationnelles et de facilités de communication qui vous permettent de travailler en lien avec différents services et de vous adapter à différents interlocuteurs. Vous disposez d'une bonne aptitude à la négociation et à la gestion des litiges. Vous justifiez de très bonnes capacités d'organisation, de planification et d'analyse. La connaissance du domaine de transport/livraison est indispensable ! Rémunération : Selon profil, Tickets restaurant, 5 jours de congés récupération, Statut cadre Déplacements réguliers à prévoir - France entière A bientôt chez COGEPART !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon le profil
Profil souhaité
Expérience
- 8 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sièges sociaux
Entreprise
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