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Technicien/Technicienne de maintenance industrielle itinérant (H/F) 59 - CUINCY
Offre n° 176GYZW
Technicien/Technicienne de maintenance industrielle itinérant (H/F)
59 - CUINCY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 juin 2024
AGD Environnement est une entreprise spécialisée dans l'amélioration des conditions de travail des collaborateurs et la protection de vos outils de production. AGD Environnement capte et évacue les polluants gazeux et solides dans le respect des normes en vigueur et des principes de l'INRS/CARSAT. L'expertise et la maîtrise technique permettent à AGD de garantir des installations répondant aux exigences de ces normes, assurant une protection efficace de des opérateurs et des équipements. Afin de renforcer ses équipes AGD Environnement recrute un(e) technicien(ne) de maintenance itinérant. Description du Poste : Vous êtes hiérarchiquement rattaché au Responsable maintenance- Division Aspiration. En tant que technicien de maintenance vous êtes amené à installer des systèmes de traitement de l'air chez les clients et vous veillez au bon fonctionnement de ces systèmes en les maintenant dans un état optimum. Missions et Responsabilités : Installation - Installer les systèmes de traitement de l'air. - Mise en service de l'installation. - Prescrire des tâches d'entretien général Maintenance - Assurer la maintenance curative et préventive sur les différentes installations électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques - Résoudre les problèmes et établir des diagnostics selon des plans, schémas, notices constructeurs et dossiers techniques - Dépannage du système - Tenir à jour et compléter la documentation relative aux systèmes de sécurité et aux procédures de maintenance ; - Vérification et autocontrôle des interventions réalisées, Participation à nos démarches qualité (ISO 9001) et Sécurité Santé au Travail (MASE) - Participer aux audits QHSE (Qualité Hygiène, sécurité et environnement) - Participer aux Causeries QHSE - Remonter les non conformités, les situations dangereuses via les outils disponibles au sein de la société aux fonctions support et utiliser son droit de retrait si nécessaire. - Proposer des axes d'amélioration QHSE. - Respect des consignes sécurité (port des EPI, modes opératoires, ..) Connaissance - Electricité industrielle (lire un schéma et le comprendre) - Principes Mécanique - Principes Pneumatique - Principes Hydraulique Compétences opérationnelles : - Lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. - Tirage de câbles - Câblage - Utilise des appareils de tests et de mesure électrique - Détecte l'origine d'une panne et la résoudre Compétences comportementales : - Goût de la technique et curiosité - Le sens de l'organisation. - L'adaptabilité. - La communication. - Autonomie - L'éthique de travail. - La rigueur. - Adopter une culture Sécurité, Santé, Qualité et Environnement. - Respecter le règlement intérieur Conditions de Travail : - Horaires flexibles en fonction de la charge du travail. - Travaux en hauteur. - Port de charges. - Travail en collaboration avec différents acteurs internes et externes. Les + : tout au long de sa carrière le/la candidat(e) bénéficiera de formation en fonction des besoins afin d'assurer sa sécurité, sa santé et son employabilité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.00 Euros à 2700.00 Euros sur 12 mois
- Véhicule
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents - Maintenance des systèmes Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installationCette compétence est indispensable
- Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipementsCette compétence est indispensable
- Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance)Cette compétence est indispensable
- Détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenanceCette compétence est indispensable
- Déterminer des mesures correctivesCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Identifier les composants et les pièces défectueusesCette compétence est indispensable
- Lire et exploiter un plan, un schémaCette compétence est indispensable
- Optimiser un processus industrielCette compétence est indispensable
- Relayer de l'informationCette compétence est indispensable
- Renseigner, mettre à jour une documentation techniqueCette compétence est indispensable
- Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnelCette compétence est indispensable
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitationCette compétence est indispensable
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnementCette compétence est indispensable
- Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipementsCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Réparer un équipement, une machine, une installationCette compétence est indispensable
- Techniques et procédés d'assemblageCette compétence est indispensable
- Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électriqueCette compétence est indispensable
- Chariots élévateurs en porte-à-faux de capacité inférieure ou égale à 6000 kg (CACES R 389-3)
- Habilitations électriques de travaux hors tension
- Habilitations électriques de travaux sous tension
- Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels
- Mobile et disponible sur toute la France
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Entreprise
AGD ENVIRONNEMENT
6 à 9 salariés
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