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Responsable des achats (H/F) 18 - BOURGES
Offre n° 176HKMM
Responsable des achats (H/F)
18 - BOURGES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2024
Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur industriel, un Responsable achats (H/F) expérimenté en CDI Les missions : Sous la responsabilité du Directeur Achat vos missions principales seront : 1/ Management d'une équipe de 4 acheteurs - Animer et coordonner les activités de l'équipe - Planifier et répartir les activités en fonction des objectifs de volume, de qualité et de coûts 2/ Négociation - Assurer le suivi des dossiers de négociation/appels d'offres en cours - Intervenir en appui aux acheteurs sur des appels d'offres ou des négociations difficiles et/ou stratégiques - Prendre directement en charge l'intégralité des négociations pour certaines familles de produits - Intervenir en fin de négociation sur les phases de finalisation ou de choix final d'un fournisseur lors des réponses aux appels d'offres 3/ Supervision du sourcing et évaluation du panel fournisseurs - Veiller à l'optimisation du sourcing achats par un audit permanent du panel fournisseurs - Étudier et définir le programme de référencement des fournisseurs - Mettre en place un système de classement et établir une cartographie de la base fournisseurs - Superviser la gestion de la base de données fournisseurs - Mettre en place des projets d'automatisation des appels d'offres ainsi que leur traitement contractuel - S'assurer de la bonne réalisation des conditions contractuelles négociées et arbitrer sur les litiges éventuels - Intervenir en cas de litige fournisseur 4/ Tenue des engagements - Assurer un reporting fiable auprès de la Direction des achats - Respecter les engagements pris - Suivre les indicateurs de performance, les analyser et apporter les actions correctives Le profil Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure (ingénieur ou master) en achat industriel. Expérience minimale de 5 ans en achats industriels et en sourcing à l'international. Vous disposez d'un niveau d'anglais courant. Les prérequis : - Savoir fédérer les équipes autour d'un objectif commun - Être force de proposition et prendre ses responsabilités - Faire preuve d'une capacité d'écoute - Gestion de situations de crise - Déléguer et créer un climat de confiance permettant à ses collaborateurs d'être performants. - Capacité à tenir ses engagements Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Candidatez sur l'annonce !
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Attribuer un marché
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- Législation sociale
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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