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Infirmier de nuit (H/F) job d'été 49 - MONTREVAULT SUR EVRE
Offre n° 176JJGN
Infirmier de nuit (H/F) job d'été
49 - MONTREVAULT SUR EVRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 17 juin 2024
Les Etablissements Saint Martin recherchent pour leur Hôpital un Infirmier Diplômé d'Etat (H/F) de nuit en contrat à durée déterminée à temps plein. Poste basé à Chaudron en Mauges à pourvoir du 29/06/2024 au 31/08/2024. Vos missions : Dans le cadre des orientations inscrites dans le projet de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de l'Infirmière coordinatrice de l'Hôpital, les missions confiées à l'Infirmier de nuit sont : - Observer et recueillir des données cliniques ; - Effectuer des soins de confort et de bien-être en collaboration avec l'Aide-soignant ; - Effectuer des soins et des activités à visée préventive, diagnostic et thérapeutique ; - Surveiller l'évolution de l'état de santé des résidents ; - Coordonner et organiser les activités de soin ; - Contrôler et gérer le matériel ; - Participer à l'accueil et à la formation des nouveaux professionnels et stagiaires. Travail de nuit (20h50-06h50), le weekend et les jours fériés. Votre équipe : Vous êtes entouré d'une équipe à taille humaine et pluridisciplinaire, engagée et dynamique, avec une forte cohésion et un esprit de solidarité. Les atouts du poste : Ce poste offre de l'autonomie dans un environnement bienveillant et porteur de sens. L'épanouissement des professionnels sur leur lieu de travail est primordial ! L'équilibre vie professionnelle et personnelle figure au cœur du projet du Pôle Santé des Mauges. La Responsable s'attache à être à l'écoute et aux côtés des membres de son équipe. Ce que nous recherchons chez vous : - Titulaire du diplôme d'Infirmier(e) (diplôme exigé) - Capacité à s'organiser, à anticiper et à gérer ses priorités - Capacité à s'inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire. - Capacité à communiquer de manière adaptée avec les collègues, les personnes accueillies et les familles. - Capacité à transmettre les informations : transmissions écrites et orales, maîtrise de l'outil informatique. - Être force de propositions sur les projets. - Rigueur, qualités relationnelles, disponibilité, respect des règles de confidentialité. Vous souhaitez participer au projet de nos établissements et vous engager pour répondre aux besoins des plus fragiles dans la bienveillance et le respect de la dignité. Vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez nous ! Statut & Rémunération : - Statut non cadre - Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1951 (CCN 51) - Attention, dans l'annonce le salaire est indiqué en € bruts - Prime annuelle - Application de la revalorisation SEGUR - Œuvres sociales CSE (chèques vacances, chèques cadeaux, )
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : CE
- Selon CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiersCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Entreprise
ETABLISSEMENTS ST MARTIN - HOPITAL
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme ANNE ANDRE
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