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Employé(e)s de drive - Contrat en alternance (H/F) 68 - Colmar
Offre n° 176KQCS
Employé(e)s de drive - Contrat en alternance (H/F)
68 - Colmar - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 juin 2024
CORA COLMAR RECRUTE LES PLACES SONT LIMITÉES, NE RATEZ PAS CETTE OPPORTUNITÉ ! Nous recherchons des Employé(e)s de drive pour intégrer un contrat d'apprentissage (-30 ans) en CDD d'une durée de 35H/semaine dès que possible. Principales missions : - Traiter une commande internet. - Respecter des quantités et qualités des produits commandés. - Réaliser la rotation des produits et la gestion des stocks en réserve. - Accueillir le client au drive et remettre sa commande dans le respect des consignes du magasin. - Procéder à un acte de validation de la commande (scan, signature) conformément à la procédure du magasin. - Exécuter des opérations de manutention de charges lourdes - Informer, orienter, répondre aux demandes clients et les fidéliser. Vous travaillerez sur l'amplitude horaire de 05h00 à 20h00 du matin ou d'après-midi (6 jours/7). À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 759,77 à 1.766,92 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire. - Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre. Accessibilité : - En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus. - Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme. Avantages sociaux : mutuelle, prime d'intéressement et de participation sous condition d'ancienneté (3 mois) et selon résultat de l'entreprise, tickets restauration valables à la cafétéria de CORA - 10% sur les achats avec la Carte Malin
- Type de contrat
-
CDD - 9 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : % SMIC selon âge
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Charger, décharger, manutentionner des produits
- Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
Partenariat
![JOP](https://www.francetravail.fr/logos/img/operation_nationale/jop80.png)
Cette offre fait partie du partenariat "Jeux Olympiques Paris 2024
".
Retrouvez l’ensemble des offres disponibles pour cette opération de
recrutement.
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