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Offre n° 176NJJF
Psychologue (H/F)
12 - RODEZ - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2024
Nous recherchons notre futur(e) Psychologue (H/F). Il s'agit d'un poste en CDI à 0,40 ETP pour le CMPP - Service de la PCO TND, à pourvoir au 02/09/2024. SAVOIR FAIRE - MISSIONS : Bénéficiant d'un statut de cadre fonctionnel et sous l'autorité hiérarchique du directeur du CMPP et sous l'autorité fonctionnelle du médecin coordonnateur, le (la) Psychologue : - Réalise des évaluations et bilans dans son domaine, - Co-anime les réunions de projet au côté du coordonnateur de dispositif et du médecin coordonnateur de la plateforme. Missions d'évaluation : - Réalisation et rédaction de bilans psychométrique et/ou psychoaffectif prescrits par le coordonnateur médical de la PCO TND, pour permettre l'évaluation et le repérage d'un trouble du neurodéveloppement. Ce bilan s'inscrit dans la phase d'élaboration du diagnostic et du protocole thérapeutique. Missions thérapeutiques : - Propose un plan d'accompagnement en psychothérapie en corrélation avec les besoins observés, - Rédige tous documents nécessaires (Bilans, synthèses, compte rendus) et veille à la bonne incrémentation des éléments dans le dossier informatisé de l'usager, - Participe aux réunions institutionnelles selon les besoins du service sur demande du coordonnateur de dispositif. - Intervient au domicile du bénéficiaire à la demande du coordonnateur, - Maintient une veille professionnelle accrue quant aux évolutions théoriques et pratiques en lien avec l'orthophonie et les TND. - Inscrit son action en cohérence avec les recommandations éditées par l'HAS et dans le respect du cadre fixé par le projet de service et par le cadre règlementaire en vigueur. - Rédaction et mise à jour du dossier de l'usager dans le dossier SPICO de l'usager. Mission de supervision : - Anime des temps de supervision, de formation et d'information auprès des bénéficiaires, des familles et des partenaires. RESPONSABILITES : - Le psychologue intervient dans le respect du Projet d'Etablissement. - Il se tient informé des changements qui peuvent intervenir dans son champ professionnel. - Il prend part aux actions de formation nécessaires à l'accomplissement de sa mission. - Il veille à la sécurité de sa salle et à la conformité du matériel employé. - Il rend compte de son travail au médecin coordonnateur et au directeur, conformément aux domaines de compétence tels que définis par chacun d'eux. Ressources allouées : Le psychologue dispose d'un bureau partagé situé dans les locaux du CMPP de Rodez. Il peut être appelé à se déplacer sur les différents lieux fréquentés par la personne accompagnée, ainsi que pour des réunions avec les partenaires Il utilise pour ses déplacements professionnels en priorité le véhicule du service. L'utilisation du véhicule personnel étant soumise à autorisation préalable. Il dispose de tous les moyens bureautiques, de communication et outils de travail disponibles au sein de l'établissement. Vous avez idéalement une expérience réussie sur une fonction similaire au sein d'un cabinet/association/entreprise. Sinon, vous possédez un Master 2 de psychopathologie (ou DESS) et avez une première expérience qui vous aura permis de développer des compétences et savoir-être en adéquation avec le poste : capacité d'analyse et de synthèse. Vous êtes également à l'écoute et maîtrisez les outils informatiques (ex : PACK OFFICE...).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : Primes
- CCN51
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents psychologie Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
PEP 12
6 à 9 salariés
Mme Léna ARENDT
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