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Store Manager (H/F) 95 - Franconville
Offre n° 176PGNM
Store Manager (H/F)
95 - Franconville - Localiser avec Mappy
Actualisé le 05 juillet 2024
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Notre client, groupe international, est leader sur le marché des chaussures issues de technologies innovantes qui ont fait sa renommée. Dans le cadre de son développement, nous recherchons : Un Store Manager/Responsable de Magasin (F/H) Basé à Franconville Sous la responsabilité du District Manager/Responsable Régional, après une période de formation opérationnelle aux valeurs et méthodes de travail de l'enseigne, vos missions principales seront les suivantes : - Piloter le magasin, développer le chiffre d'affaires, atteindre une productivité optimale tout en maîtrisant les frais de fonctionnement, - Suivre les résultats et mettre en place des actions pour atteindre les objectifs fixés par la direction et le contrôle budgétaire, - Recruter, former et animer l'équipe du magasin, - Fixer les objectifs individuels et/ou collectifs et en assurer le suivi, - Appliquer la politique commerciale au sein du point de vente, - Gérer et optimiser les stocks, - Déterminer la rotation des produits en fonction de la saisonnalité, des performances de vente, des disponibilités et des décisions commerciales et marketing, - Garantir la satisfaction client, - Assurer un reporting régulier à sa hiérarchie. Vous êtes diplômé d'un Bac à Bac +5 en commerce et vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans en management et gestion d'une unité commerciale, idéalement dans le secteur du retail (chaussures, prêt-à-porter, maroquinerie.). Homme/Femme de terrain, vous êtes doté d'un sens du service et de la satisfaction client et vous possédez un réel esprit d'équipe. Votre maîtrise du commerce couplée à vos compétences managériales seront vos atouts principaux pour mener à bien vos missions. Votre leadership, votre dynamisme, votre organisation et votre goût du challenge, vous permettront d'être performant sur cette fonction. Nous vous proposons pour ce poste, une rémunération attractive composée d'un fixe + primes + avantages.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Mutuelle
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent commerce Cette formation est indispensable
Compétences
- Contrôler l'état des stocks
- Identifier et gérer des invendus
- Logiciel de gestion clients
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
- Organiser le traitement des commandes
- Organiser, aménager un espace de vente
- Procédures et plan de stockage
- Produits textiles et habillement
- Présenter et valoriser un produit ou un service
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de leadership
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
HOMME ET CARRIERES
3 à 5 salariés
Mme Marion BECKER
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