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- Détail de l'offre 176PJLH
Licence NDRC en alternance (H/F) 971 - BAIE MAHAULT
Offre n° 176PJLH
Licence NDRC en alternance (H/F)
971 - BAIE MAHAULT - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2024
Le chef.fe) de magasin est rattaché au Directeur dont il/elle applique la politique commerciale et met tout en oeuvre pour développer l'activité du magasin. Vous êtes en charge d'animer, de manager et de coordonner l'activité du magasin. Animation commerciale - Fidéliser la clientèle et garantir un service de qualité, - Suivi du réassort et optimisation des stocks à la réception de la marchandise - Évalue et supervise d'éventuels problématiques du magasin en merchandising afin de garantir l'implantation des articles, - Définir des plans d'actions en vue d'embellir le magasin - Pilote une mise en place soignée et dynamique des produits - Maintient une veille active de la concurrence - Organise et met en place des plans d'actions commerciales Sécurité et maintenance magasin - Garantie et assure la maintenance générale du site et du matériel - Veille au respect des règles d'hygiène de de sécurité Gestion du magasin - Responsable de la bonne tenue des flux financiers - Développe le chiffre d'affaires, - Effectue les indicateurs hebdomadaires (statiques articles par famille, article) - Analyse et propose des axes d'amélioration de la performance commerciale - Alerter la direction sur les dysfonctionnements/gestion de crise (gestion des données CA) Management - Participe au recrutement des collaborateurs. (trices) - Parcours d'intégration et de formation sur les bases du métier, - Gestion des plannings de l'équipe et répartition des tâches, - Définir clairement les objectifs des collaborateurs. (trices) - Veille à la réalisation des objectifs des collaborateurs. (trices) - Animation de l'équipe : Challenge, lancement de journée, feedback journée - Organiser des temps d'échanges : partage les retours d'expériences avec l'équipe (clt, travail) - Veille à développer les compétences de l'équipe au quotidien, - Réalise les entretiens disciplinaires - Veille à la prévention des risques professionnels Développement des compétences - Réalise les entretiens individuels et professionnels en lien avec la direction - Analyse les entretiens et propose des axes de montées en compétence, - Echange avec la direction sur des leviers de motivation, - Organise la délégation de responsabilité du collaborateur, - Veille à donner les moyens matériels et de formation
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 23196.00 Euros à 27000.00 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents commerce - ou BTS MANAGEMENT Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Contrôler l'état des stocks
- Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Organiser, aménager un espace de vente
- Présenter et valoriser un produit ou un service
- Réaliser la mise en rayon
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé
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