Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F) 33 - LATRESNE
Offre n° 176PLXK
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)
33 - LATRESNE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 juin 2024
Dans le cadre du fonctionnement des crèches intercommunales, la communauté de communes recrute un/e éducateur/trice de jeunes enfants titulaire du DEEJE. - Temps de travail : 35 heures / semaine. - Horaires : du lundi au vendredi - Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale. - Lieu d'intervention : Crèche de 25 places "Il était une fois" située à Latresne MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice de la crèche, l'EJE participe à l'évolution et à la mise en œuvre du projet d'établissement et du règlement de fonctionnement. En tant que continuité de direction, il accompagne la directrice dans le fonctionnement et l'organisation du service et dans la menée du projet pédagogique. Il travaille en transversalité au sein d'une équipe pluridisciplinaire EJE, infirmière, auxiliaires de puériculture, accompagnants éducatifs petite enfance, agent technique, cuisinière, psychologue). Il est un relais d'information entre l'équipe, les parents, les intervenants et la direction. Il veille au développement global de l'enfant : psychomoteur, cognitif, affectif et social. Il est garant d'un véritable respect de l'enfant ainsi que de son épanouissement. Il coordonne au quotidien l'action éducative de l'équipe et assure la continuité de direction en l'absence de la directrice. Il assure l'organisation des projets collectifs et individuels des enfants au sein de la crèche. Il fait le lien avec les différents partenaires : bibliothèque, ludothèque, éducatrice sportive et coordonne leurs interventions. D'autres projets sont en cours : nature, EHPAD, snoezelen Il participe 2 fois par mois à des réunions en soirée (analyses de pratiques professionnelles et réunion d'équipe) Une à trois journées pédagogiques sont organisées dans l'année. Il aura également la possibilité de s'investir dans la mise en place du Projet Social de Territoire. CONDITION D'EMPLOI : - Emploi titulaire de la Fonction Publique Territoriale à temps plein. Recrutement par voie de mutation ou par voie contractuelle pour les candidats issus du privé - Rémunération : En fonction de la grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + Nouvelle Bonification Indiciaire + Régime indemnitaire applicable comprenant une part fixe mensuelle et une part variable annuelle (prime de fin d'année) - Repos : 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement + 9 jours de RTT - Participation CNAS (comité d'entreprise), participation employeur à la mutuelle labellisée et au contrat prévoyance """ Candidature à envoyer au plus tard le 12 juillet 2024 """ """ Prise de poste : Rentrée scolaire ou dès que possible (en fonction du préavis de l'agent recruté) ""
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2270.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents petite enfance - DEEJE Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Concevoir un projet éducatif
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- capacité à fédérer une équipe
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
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