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Infirmer/Infirmière en gérontologie (H/F) 57 - THIONVILLE
Offre n° 176PNYS
Infirmer/Infirmière en gérontologie (H/F)
57 - THIONVILLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juin 2024
Située à Thionville, la Fondation LENTERNIER gère une résidence autonomie de 56 logements et un EHPAD avec une capacité de 114 résidents. Nous sommes engagés sur la co-construction d'un nouvel EHPAD. Pour compléter notre équipe de 5 IDE déjà en place, nous recrutons pour notre EHPAD un(e) IDE en CDI à temps complet, temps partiel possible. Sous l'autorité hiérarchique de la cadre de santé, vous êtes en charge de : - Contribuer au maintien, à l'autonomie et au bien-être des résidents en travaillant avec une équipe pluridisciplinaire - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier de soins (TITAN) - Réaliser les soins infirmiers et communiquer avec le patient (ressenti, douleur.) - Actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Distribuer les médicaments - Gérer les risques - Effectuer les transmissions orales et écrites - Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient - Contribuer aux soins d'hygiène et de confort au quotidien - Respecter le protocole et le secret médical - Veiller au bien-être des résidents - Surveiller l'état clinique du patient (constantes, fonctions d'élimination, comportement, ...) et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique COMPÉTENCES DU POSTE : - Compétences clinique (évaluation du patient, soins des plaies, gestion de la douleur, soins palliatifs.) - Compétences en communication (avec les résidents, les familles et en interprofessionnel.) - Compétences organisationnelles (gestion du temps, planification des soins.) - Compétences relationnelles (empathie, respect de la dignité et de l'autonomie, travail en équipe.) - Compétences techniques (utilisation des appareils médicaux.) PRÉREQUIS : - Titulaire du diplôme d'état d'infirmier PROFIL : - Savoir communiquer avec la personne âgée présentant des troubles cognitifs - Connaissances générales concernant la prise en soin de la personne âgée - Qualité d'écoute, de tolérance, autonomie et sens des priorités - Prise d'initiative et réactivité dans le respect et la limite de son domaine de compétence - Implication et motivation avec participation aux réunions et à la vie de l'établissement CONDITION DE TRAVAIL : Travail un week-end sur deux avec prime de dimanche Bonne prise en charge employeur pour la mutuelle Rémunération et avantages convention FEHAP (reprise d'ancienneté, indemnité SEGUR, prime interne de 250€, prime décentralisée de 5%...) CSE et tarif repas attractifs (chèques vacances, billetterie, Pass Time...) Participation aux frais de transport en commun Tenues fournies
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2890.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier Cette formation est indispensable
Compétence
- Réaliser des soins infirmiers
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
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