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Aide-soignant / Aide-soignante pour Août 2024 (H/F) 22 - PLOUHA
Offre n° 176SGPP
Aide-soignant / Aide-soignante pour Août 2024 (H/F)
22 - PLOUHA - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
L'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendante « Résidence Saint-Joseph » de PLOUHA (22580) recherche dans le cadre de son activité principale : Aide - Soignant(e) en CDD pour le mois d'août 2024 Nous recherchons un/une collègue Aide-soignant(e) pour renforcer notre équipe et accompagner les 67 habitants de l'EHPAD d'un petit bout de Bretagne (en bord de mer s'il vous plaît !!!). En plein milieu du bourg, nous vous attendons pour aider, mobiliser, écouter, prendre soin, des "Anciens", parfois centenaires, qui nous font confiance et nous laissent entrer dans leur intimité du quotidien. La cuisine est faite sur place, la salle d'animation gigantesque et le parc magnifique. OXY le chien de la maison est notre mascotte !!! SI vous voulez des photos. Il y en a plein sur notre site : https://www.ehpad-saint-joseph.com/ L'aide-soignante) a la responsabilité du bien-être et de la satisfaction des Résidents. Pour cela l'aide-soignant(e) doit : - Prendre connaissance des protocoles d'urgence et des listes récapitulatives des numéros à contacter en cas de problème, - Prendre connaissance des protocoles techniques, - Prendre connaissance des transmissions et des informations permettant le suivi des Résidents, - Veiller à la sécurité des Résidents, Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de l'intimité et de la dignité du résident, veille à son confort et à sa sécurité, observe la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard, agit conformément aux procédures applicables. Poste Rattaché(e) au coordinateur des soins, vous contribuez à préserver l'autonomie du résident en assurant son confort et sa sécurité. Vous assurez le suivi des plans de soins individualisés et participez au projet de l'établissement (démarche qualité.). Profil Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Aide-soignant(e), vous justifiez idéalement d'une expérience dans un poste similaire mais les professionnels débutants sont acceptés Compétences Accompagner la personne au quotidien en tenant compte des ses habitudes de vie Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et tracer dans le logiciel informatique les manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Savoir mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux Repérer les modifications d'état du patient Savoir alerter les urgences et le 15 en cas de situation de résident inquiétante Qualités professionnelles Capacité d'adaptation Autonomie Sens de la communication Travail en équipe Informations complémentaires Rythme de travail : Planning établi au mois Présence requise le week-end: 1 week-end sur 2 Date de prise de fonction : dès que possible. Merci de bien vouloir transmettre votre CV et lettre de motivation à Monsieur Prigent, directeur de la résidence : Par mail : direction@residencesaintjoseph.com Référence du mail : candidature AS Par courrier : Résidence Saint Joseph, Mr PRIGENT- Directeur, Rue du Chanoine Dagorn 22350 PLOUHA
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Selon CCN 51
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents - diplôme d'état d'aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
RESIDENCE ST JOSEPH DE PLOUHA
50 à 99 salariés
M. Olivier Prigent
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