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- Détail de l'offre 176STLT
Travailleur social (H/F) 95 - Saint-Ouen-l'Aumône
Offre n° 176STLT
Travailleur social (H/F)
95 - Saint-Ouen-l'Aumône - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 juin 2024
Missions de l'éducateur : L'éducateur accueille et accompagne l'enfant ou l'adolescent dans le cadre d'une mesure de placement administratif ou judiciaire. Activités principales : Sous l'autorité des chefs de service, l'éducateur est garant du projet associatif et du règlement de fonctionnement élabore et met en œuvre le projet individualisé de l'enfant respecte les textes législatifs qui régissent l'Action Sociale et les documents institutionnels participe au bon fonctionnement de la Maison d'enfants Compétences attendues : A une connaissance de la Protection de l'Enfance Accompagne et encadre l'enfant, le jeune dans son quotidien Lui assure protection, hygiène, sécurité, santé et scolarité Assure une référence appuyée et bienveillante dans la prise en charge quotidienne Créé et /ou maintient les relations avec l'environnement social, scolaire, professionnel, médical et associatif Créé et /ou maintient les relations avec les familles Utilise les bonnes procédures internes et les outils de communication et d'information mis à disposition (logiciel nemo, déclarations de fugues, notes d'incident, etc.) Élabore les écrits professionnels qui rendent compte de l'évolution de l'enfant ou/et de l'adolescent et les soumettre à la hiérarchie dans les délais impartis Sait utiliser les outils informatiques pour communiquer et développer des projets Travaille en équipe multidisciplinaire pour une meilleure prise en charge de l'enfant (réunions, synthèses, audiences.) Partage et communique auprès de ses collègues et partenaires Respecte le secret professionnel Accueille et accompagne les stagiaires Sait s'adapter aux horaires d'Internat Fait preuve de motivation et d'initiatives Est à l'écoute, patient et disponible Fait preuve d'empathie et de bienveillance à l'égard du public accueilli (enfants et parents)
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Restauration
- Rémunération inde
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)Cette compétence est indispensable
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnellesCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familialCette compétence est indispensable
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
- Organiser le travail d'une équipe
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Entreprise
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