Auxiliaire de puériculture (H/F) 45 - SEMOY
Offre n° 176VCBX
Auxiliaire de puériculture (H/F)
45 - SEMOY - Localiser avec Mappy
Actualisé le 24 juin 2024
Nous recherchons un(e) accompagnant(e) éducatif(ve) ou un(e) auxiliaire de puériculture titulaire ou contractuelle sur un poste à 80 % multi-accueil et 20% ACM. Le poste est amené à évoluer en 2025. Au sein de la structure, l'agent Petite Enfance, est le garant de l'accueil réservé aux enfants confiés et à leurs parents. Il s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du service public. Sous la responsabilité hiérarchique de la responsable petite enfance, vous assurerez les missions suivantes : accueillir et accompagner les enfants dans le respect du projet d'établissement créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants (sécurité affective et physique) prendre soin de chaque enfant en individuel et en groupe assurer les transmissions orales et écrites des observations afin de faciliter une bonne continuité des soins assurer les soins d'hygiène et de vie quotidienne des enfants appliquer le protocole d'entretien des jouets et participer à l'entretien du matériel transmettre aux parents les informations relatives à la journée de l'enfant en gardant une discrétion professionnelle rendre compte et s'en référer à sa hiérarchie travailler en équipe participer aux réunions de travail Qualités requises : avoir le sens des relations humaines (qualité d'observation et d'écoute) avoir un intérêt pour se former et s'informer sens de l'accueil, du contact et du travail en équipe patience, discrétion professionnelle et maitrise de soi faire preuve de bienveillance savoir s'adapter, savoir s'organiser Compétences : notion de psychologie infantile connaissance du développement moteur, affectif et psychique de l'enfant de 0 à 3 ans respect des règles d'hygiène et de sécurité Caractéristiques du poste : Emploi annualisé : sur les semaines scolaires pour la petite enfance, et pendant les vacances scolaires pour l'ACM poste sur 4 jours : lundi, mardi, jeudi et vendredi pour la petite enfance et du lundi au vendredi pour l'ACM amplitude horaire pour les 2 services comprise entre 7h45et 18h30 disponibilité pour des réunions le soir après le temps de travail apporter sa compétence petite enfance pour la prise en charge des maternelles à l'ACM Rémunération et avantages : rémunération statutaire régime Indemnitaire en fonction du statut participation mutuelle et prévoyance CNAS forfait Mobilité Durable prise en charge partielle des frais de transport en commun domicile-travail
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : En fonction des grilles indiciaires
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
- Accueillir des enfants
- Contrôler l'application des procédures et règles d'hygiène, sécurité, qualité et environnement
- Diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture
- Relation à l'enfant ou l'adolescent
- connaissance développement moteur, affectif et psy
- notion de psychologie infantile
- respect des règles d'hygiène et sécurité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE SEMOY
50 à 99 salariés
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