Offre n° 176WQJV
AUDITEUR JUNIOR (H/F)
29 - QUIMPER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2024
Fortement ancré dans nos origines bretonnes, notre groupe s'ancre autour de personnalités fortes et de partenariats équilibrés. Nous tenons à notre indépendance, garante d'une liberté d'action et d'un accompagnement de proximité. Et que serait ce groupe sans la richesse des hommes et des femmes qui le constituent ? Nous recrutons un : AUDITEUR JUNIOR COMMISSARIAT AUX COMPTES H/F En collaboration avec les chefs de missions, au sein d'une petite équipe, vous participez à des missions d'audit légal dans des PME régionales et locales mais également sur des groupes de dimensions régionales voire nationales. Nous utilisons le logiciel REVISAUDIT. Profil : De formation, BAC +4 à Bac +5, DSCG ou MASTER en Comptabilité Contrôle Audit vous avez idéalement une première expérience en cabinet comptable. Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique, vous avez une bonne aisance relationnelle et appréciez le travail d'équipe. Vos capacités d'analyse, votre sens critique et votre curiosité seront de forts atouts dans la réussite de votre mission. Type d'emploi Temps plein, CDi Rémunération : Rémunération à négocier en fonction de votre profil, tickets restaurant, mutuelle et prévoyance, participation Lieu de travail: Quimper, avec déplacements en clientèle sur la France à hauteur de 2 mois maximum par an
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H
- Salaire
- Salaire brut : Chèque repas
- Rémunération selon le profil
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des supports de suivi et de gestion
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Méthodes et procédures de contrôle comptable
- Procédures de contrôle comptable
- Élaborer des procédures administratives ou comptables
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
GORIOUX FARO RESSOURCES HUMAINES
Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)
Mme Hélène Marc
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