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Référent(e) Santé et Accueil Inclusif (H/F) Crèche 42 - VILLEREST
Offre n° 176XGWG
Référent(e) Santé et Accueil Inclusif (H/F) Crèche
42 - VILLEREST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juin 2024
Nous sommes activement à la recherche de notre futur(e) Référent(e) Santé et Accueil Inclusif pour une prise de poste immédiate afin d'intervenir au sein de notre" Crèche 1.2.3 soleil " Le poste est en CDI en temps partiel ( 20 H / An) Le/la référent(e) santé intervient dans les crèches de son secteur, ayant les missions suivantes : - Veille à l'application de mesures préventives d'hygiène - Réalise le suivi médical préventif des enfants au sein de la structure - Participe à la rédaction des protocoles de soins et d'urgence - Définit les mesures à prendre en cas de maladie contagieuse ou d'épidémie - Organise les conditions de recours aux services d'aide médicale d'urgence - Assure des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès du personnel - Assure l'information et la formation du personnel sur les points précédents - Veille au bon développement des enfants et à leur adaptation en lien avec le médecin traitant - Veille à l'intégration des enfants porteurs d'un handicap, atteint d'une affection chronique ou de tout problème de santé nécessitant un traitement et une attention particulière et, le cas échéant, de mettre en place un projet d'accueil individualisé, en lien avec les acteurs médico-sociaux qui suivent l'enfant et les parents. - Est le référent par rapport à l'hygiène (normes HACCP, biberonnerie) - Rencontre les parents et leur offre un soutien, notamment par des conseils liés au développement de l'enfant, physique (propreté, sommeil.) et psychologique (proposition d'intervention de professionnel compétent tel qu'un psychologue) Profil : Vous êtes titulaire du diplôme d'Infirmier ou d'Infirmier puériculteur et vous possédez une expérience d'au moins trois ans auprès des jeunes enfants. Vous justifiez si possible d'une expérience dans une structure d'accueil petite enfance. Nous attendons vos candidatures
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
temps partiel
20 heures / an - Salaire
- Salaire brut : Selon profil
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - Experience similaire exigée Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier puériculture Cette formation est indispensable
Compétence
- Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
CRECHE 123 soleil
Multi-accueil 123 Soleil Familles Rurales Villerest Mme Laury BERGERON
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