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- Détail de l'offre 176XJVD
ETPS PATNAT H/F (H/F) 35 - VEZIN LE COQUET
Offre n° 176XJVD
ETPS PATNAT H/F (H/F)
35 - VEZIN LE COQUET - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 juin 2024
L'association Etudes et Chantiers Bretagne Pays de la Loire développe un projet d'éducation populaire de lutte contre les exclusions et de volontariat interculturel. Intervenant en zone rurale et urbaine, elle favorise le déploiement de projets locaux solidaires durables et participe au développement des territoires en proposant des travaux de qualité intégrés dans l'économie locale. Nos équipes accompagnent les adultes et les jeunes inscrits dans un parcours d'insertion socioprofessionnelle et/ou de formation, autour d'activités visant l'apprentissage de gestes professionnels en milieu de travail, principalement autour des métiers de l'environnement et du patrimoine bâti. Nos activités sont réparties sur les régions Bretagne et Pays de la Loire et nous accueillons chaque année 480 personnes en CDDI sur 28 Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI). Pour notre site de Vezin le Coquet (35), nous sommes à la recherche d'un-e Encadrant-e technique, pédagogique et social en CDI à temps plein sur le bassin rennais. Il-elle est en charge d'une équipe de salariés inscrits dans une démarche d'insertion sociale et professionnelle et de la réalisation de travaux visant la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et naturels et de leur aménagement. Missions - En charge d'une équipe de salariés en parcours d'insertion, l'activité vise la découverte des métiers de l'environnement, des espaces verts et naturels, par des opérations techniques d'entretien et d'aménagement de ces espaces. - En collaboration avec le Coordinateur-trice technique, il-elle organise les activités d'apprentissage et de production tout en favorisant le transfert d'un savoir-faire par une posture pédagogique adaptée aux salarié-es en parcours d'insertion. - Il-elle est en charge de l'encadrement des salariés et du bon déroulement du chantier (initiation aux différentes machines et outils, veille à la sécurité des salariés, planification et mise en oeuvre de travaux, gestion des conflits). - En lien avec l'Accompagnateur-trice socioprofessionnel-le, il-elle met en oeuvre des actions de formation dans le cadre du CQP SP « Salarié Polyvalent » et contribue à l'émergence du projet professionnel et personnel de chaque salarié. Profil - Vous disposez de compétences techniques dans le domaine de l'entretien et l'aménagement des espaces verts/naturels, maçonnerie paysagère, dans le respect des règles de sécurité liés à ces métiers et aux équipements utilisés. - Vous souhaitez impulser une dynamique d'équipe positive autour la transmission de savoirs, savoir-faire et savoir-être. - Vous avez acquis de l'expérience dans l'encadrement et la gestion de groupe. - Vous avez de bonnes connaissances du cadre légal de l'insertion professionnelle. - Diplôme professionnel de niveau IV, ou III (BEP/BAC PRO/BTS, ou titre homologué de formation continue). Lieu de travail Poste basé à Vezin-Le-Coquet (1 allée de l'enclos - ZI Route de Lorient). Déplacements vers les lieux de chantiers situés sur le territoire (Ille et Vilaine). Conditions salariales Poste en CDI à temps plein (35h) Organisation du temps travail sur la base de 39 heures/semaine et 24 JRTT par an. Horaires : 8h/12h et 13h/17h - Vendredi : 8h/12h et 13h/16h Rémunération 1 966,50 € à 2 173,50 € bruts mensuels sur 12 mois selon expérience et gratification Rattachement à l'emploi repère « Encadrant(e) technique, pédagogique et social » de niveau A, coef. 285 à niveau B coef. 315, de la CCN des Ateliers et Chantiers d'Insertion (ACI). Garantie triennale de progression salariale d'une valeur de 5 points d'ancienneté Bilan de la situation professionnelle tous les 3 ans Mutuelle et Prévoyance Tickets restaurant Moyens techniques : fourgon, matériel et équipements, téléphone et ordinateur portable Pour postuler Les candidatures sont à adresser au nom d'Estelle JACQUET, Directrice Régionale Bretagne
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1966.5 Euros à 2173.5 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Améliorer l'ergonomie de postes de travail
- Animer, coordonner une équipe
- Conseiller, accompagner une personne
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Organiser le travail d'une équipe
- Réaliser la gestion administrative du temps de travail
- Sensibiliser un public
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
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