Auxiliaire de puériculture (H/F) 12 - MILLAU
Offre n° 176YFXT
Auxiliaire de puériculture (H/F)
12 - MILLAU - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 juin 2024
En tant que professionnel(le) de santé, vous serez autorisé(e) à dispenser des activités d'éveil et d'éducation et réaliser des soins d'hygiène et de confort pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de l'enfant. Titulaire du diplôme d'Auxiliaire de puériculture CDD 1 an temps complet Dans le cadre d'un remplacement pour maternité, le pôle petite enfance recherche en contrat à durée du 26 aout 2024 au 01 aout 2025, 1 auxiliaire de puériculture pour travailler en grande crèche de 40 places. Missions principales attendues : Capacité d'écoute et de communication Le Pôle Petite Enfance met en œuvre des actions concrètes en ce sens : - Un accès à des espaces extérieurs pour l'ensemble des crèches ; - Une rénovation régulière des bâtiments et du mobilier ; - Espace Snoezelen, Espace motricité. - Cuisine réalisée sur place, aliments bio à 90% - Médecin Référent Un accueil inclusif des enfants à besoin spécifique avec des moyens dédiés, Des actions en faveur de l'accès à la lecture et à la culture, Des groupes d'analyse et d'échange de pratiques, Une journée de formation annuelle sur place. Votre rôle : -Participer à l'éveil, au soin et au développement des enfants en répondant à leurs besoins fondamentaux et en garantissant leur bien-être physique, psychique et affectif -Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les familles -Veiller aux bonnes pratiques en termes d'hygiène et de sécurité -Participer activement au projet d'établissement de la crèche -Assurer l'accueil, la prise en charge, l'accompagnement de l'enfant et de sa famille au quotidien -Réaliser des activités d'éveil et de soins visant au bien-être, à la santé, à l'autonomie et au développement de l'enfant -Garantir aux enfants un environnement rassurant et sécurisé -Participer à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique - Lieu d'exercice : Multi-accueil Service, secteur d'activité : Santé/Solidarité CCAS - Horaire / Repos : Temps complet, horaires réguliers Travail le weekend si animations. - Particularités et contraintes : Résistance physique et psychologique Manutention, gestes répétitifs et postures Nuisance sonore Forte disponibilité pour les enfants Tenus professionnelle: port de vêtements professionnels exigé Evolution quotidienne dans un milieu à risques lié aux infections bactériennes et virales de la petite enfance Date limite de dépôt des candidatures : 25 juillet 2024.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : régime statutaire+indemnitaire cat B
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté - Diplôme d'auxiliaire exigé
Formation
- CAP, BEP et équivalents auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Accueillir des enfants
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- Diététique
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Pathologies de l'enfant
- Prodiguer des soins médicaux
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Règles d'hygiène et d'asepsie
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Soins de nursing
- Techniques d'éveil de l'enfant
- Bonnes qualités relationnelles
- Capacité d'adaptation et d'anticipation
- Connaissance des règles d'hygiène
- Discrétion professionnelle
- Disponibilité
- Sens du travail en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CCAS DE MILLAU
50 à 99 salariés
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