Assistant social / Educ Spé / CESF H/F 44 - ST NAZAIRE
Offre n° 176ZYGF
Assistant social / Educ Spé / CESF H/F
44 - ST NAZAIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 juillet 2024
Dans le cadre du déploiement du programme AGIR, l'association Aurore recherche un ou une CESF, AS ou ES, pour l'accompagnement de personnes bénéficiaires de la protection internationale. Les missions consisteront à l'ouverture de droits et à coordonner l'ensemble des démarches liées à l'accès au logement. Il s'agira plus précisément de veiller au droit au séjour, l'obtention de documents de voyage, la reconstitution de l'état-civil auprès de l'OFPRA, l'accès à la réunification familiale, l'accès aux prestations sociales (RSA et les prestations familiales, etc. ), l'appui à l'ouverture d'un compte bancaire, l'appui à la mobilité, par appui à l'échange de permis de conduire ou l'orientation vers un dispositif préparant à la présentation à l'examen du permis français, l'accès à l'assurance maladie (PUMA et CMU-C). Il ou elle doit également veiller à faciliter l'accès aux soins, notamment en matière de santé mentale, apporter un soutien à la parentalité, faciliter la création de lien avec la société d'accueil En lien avec les acteurs du droit commun, le référent parcours Droit et logement veille par ailleurs à s'assurer : * La mise en place d'un accompagnement dans la recherche de logement adapté à sa situation et la réalité de l'offre de logement par une aide à la constitution des dossiers des demandes de logements (demande de logement social, agence immobilière sociale ou à vocation sociale, opérateurs IML, résidences sociales, agences et propriétaires privés ) et à leur actualisation en fonction de l'évolution de la situation des ménages (ressources, composition familiale ), l'organisation des ateliers collectifs d'aide à la recherche de logement, la mobilisation les partenaires logement (via notamment les conventions de partenariats qui auront été noués et les SIAO) et les différentes aides à l'accès au logement, la négociation avec les différents réservataires de logements sociaux (bailleurs, collectivités territoriales, Action Logement, préfecture ) et bailleurs privés pour l'acceptation du dossier du ménage, la préparation de l'accès au logement (contacts, visites ) et aider à la prise de décision en cas d'offre. ** Une aide à l'installation dans le logement : accompagner le ménage lors de l'état des lieux, aider le ménage à appréhender son nouveau logement (ameublement, rencontre avec le bailleur ) et à s'insérer dans son environnement (visites du quartier ), mobiliser les aides de droit commun (APL, FSL ), aider au suivi des démarches administratives (gestion budgétaire des loyers, charges ), sensibiliser aux droits et devoirs du locataire. *** Une aide au maintien dans le logement : évaluer les difficultés du ménage, aider à la résolution des conflits avec le bailleur, gérer les impayés locatifs en travaillant avec le bailleur sur des échelonnements de dettes éventuelles. **** Assurer un suivi de l'activité afin de permettre un suivi effectif de l'activité du centre et du suivi des dossiers, le référent parcours Droit et Logement devra : renseigner les différents outils, base de données et logiciels interne mis à sa disposition, participer activement à l'élaboration des bilans d'activité mensuels, trimestriels, annuels lorsque cela le nécessite, rendre compte de son activité. Titulaire d'un Diplôme d'État d'Assistant de Service Social, de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, d'Éducateur spécialisé, avec une forte expérience dans l'accompagnement social global du public cible (BPI). Vous maîtrisez la technicité et l'aspect législatif de l'accès aux droits et au logement. Vous avez une bonne connaissance du territoire nantais.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.00 Euros à 2600.00 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- 12 Mois - Plus serait appréciéCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - DE AS / ES / CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personne
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Analyser une situation et produire un diagnostic
- Créer une relation de confiance
- Développer et gérer des relations interpersonnelles
- Gérer une situation conflictuelle
- Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
- Mettre à jour un dossier, une base de données
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Prévenir et résoudre les conflits
- Relayer de l'information
- Sensibiliser un public
- Suivre des demandes de logements locatifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
ASSOCIATION AURORE
- Site internet
- http://aurore.asso.fr/
Crée en 1871, l association Aurore accueille chaque année et accompagne vers l autonomie plus de 30 000 personnes en situation de précarité ou d exclusion, via l hébergement, les soins et l insertion professionnelle. L association gère à Nantes des dispositifs d hébergement en Appartements de Coordination Thérapeutique, un dispositif d accueil de jeunes homosexuels en situation de rupture familiale, un accueil en famille relais et un lieu de restauration dédié aux jeunes migrants à la rue.
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