Profil : Expérience en gestion des temps / cycles / idéalement dans l'industrie SAP HR exigé (migration prévue vers SAP 4HANA) A l'aise pour lire l'anglais (les formations etc sont souvent en anglais) - N'a pas à être à l'aise à l'oral. Sera sollicité sur d'autres aspects RH (suivi des visites médicales, suivi des congés payés, formation...) Le contrat : CDD ou intérim - 37h hebdo (payé 35h + RTT) Rémunération : fourchette selon profil et expérience 30/32,5kEUR par an sur 13 mois (2370 à 2500 brut / mois) CCN convention collective métallurgie CSE attractif (chèques Cadeau anniversaire 100EUR...) Intéressement participation prime vacances 13e mois (pro-rata du temps de présence) Tickets restaurants Prime transport 0,10cts du km domicile-travail Possibilité de faire du télétravail