Assistant éducatif (H/F) 35 - FOUGERES
Offre n° 177DPDV
Assistant éducatif (H/F)
35 - FOUGERES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2024
Entrepreneuriat, proximité, valorisation des ressources locales, recherche de l'excellence, attachement au travail bien fait et de qualité, transmission des savoir-faire. Ces valeurs vous font écho et vous les partagez ? Vous souhaitez vous impliquer dans un secteur d'activité riche et dynamique ? Alors rejoignez la Chambre de métiers et de l'artisanat de Bretagne (CMAB) ! Porte-parole de l'artisanat, la CMAB a pour objectif d'accompagner, de représenter et de défendre les intérêts des 75 000 entreprises artisanales comme de promouvoir l'Artisanat auprès des instances locales, régionales et nationales. Aux côtés des 100 membres élus par les chefs d'entreprises, les 800 collaborateurs sont très fiers de concourir à la réussite des jeunes en leur apprenant un métier et de s'investir et de participer au développement de l'économie de proximité avec les artisans. La CMAB recrute un Assistant Éducatif (F/H) pour le Campus de Fougères (35). MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité du Conseiller Principal d'Éducation, vous êtes en charge de la surveillance et de l'animation d'activités sportives, culturelles et de prévention. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Encadrement : gestion des apprentis dans les temps de surveillances et espace communs, gestion administrative (gestion assiduité des jeunes) et relation famille et entreprises liée à ces absences Animation : démarche de projet éducative en initiant et développant des activités Surveillance : instaurer un climat de sécurité physique et morale Éducation : adopter des principes éducatifs en termes de relation et d'attitude PROFIL REQUIS Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC minimum, le BAFA ou BPJEPS seraient appréciés. Vous avez votre permis B, une expérience auprès d'un jeune public de 15-22 ans est exigée. Passionné(e) par votre métier, vous savez poser votre autorité et vous savez animer une activité de groupe. Votre faculté à vous adapter à différents publics, votre organisation et votre bonne connaissance de l'encadrement de jeunes se révèleront être des atouts pour ce poste. Vous avez des notions de psychologie de l'adolescent, vous savez analyser une situation, et avez des notions de gestion de conflits. Vous aimez le travail en équipe et vous maîtrisez l'outil informatique (Pack Office, M365, Internet). Votre disponibilité, votre rigueur et votre agilité relationnel seront appréciées dans le cadre de votre mission. INFORMATIONS SUR LE POSTE Localisation administrative : Fougères Type d'emploi : CDD Temps de travail : partiel à 50% sur 4 jours du lundi au jeudi (souplesse pour le mercredi) Horaires à titre indicatif : 9h45-15h15 Positionnement : Technicien Niveau 2 Rémunération selon statut du personnel des CMA. MODALITES DE CANDIDATURES Référence de l'annonce (à rappeler dans la candidature) : 092- 2024-07-C35F Date limite de candidatures : 21 juillet Prise de fonction : 26 août Candidatures à adresser au Président de la CMA de Région Bretagne Vous vous reconnaissez dans cette annonce ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation avec vos prétentions salariales AVANTAGES Rémunération sur 13 mois Mutuelle santé prise en charge à 65 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à près de 100% par l'employeur Restaurant d'entreprise CE Proximité axes rapide
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : CE
- à partir de 904 €
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Repérer des dégradations ou incidents
- Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
- Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des organisations patronales et consulaires
Entreprise
CMAR
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Marie GRILLOT
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