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Electricien-ne courant fort/courant faible UFR Santé (H/F) 21 - DIJON
Offre n° 177GVDZ
Electricien-ne courant fort/courant faible UFR Santé (H/F)
21 - DIJON - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juillet 2024
MISSIONS Assurer sous la responsabilité du Responsable Logistique les travaux courants de dépannage, de maintenance, de modification et de création d'installations électriques dans les bâtiments de l'UFR. ACTIVITES PRINCIPALES -Procéder aux diagnostics et dépannages de 1er niveau des installations électriques -Effectuer les opérations de maintenance électrique courantes : relamping, contrôle des installations, réalisations de visites réglementaires de sécurité (éclairage de secours etc .) -Réaliser ou modifier les installations électriques basse tension, mise en conformité, effectuer du câblage -Effectuer des manoeuvres et consigner les interventions selon les normes définies dans le respect des règles de sécurité, gestion des coupures électriques -Dans le principe de polyvalence, selon les besoins, apporter son aide aux autres membres de l'équipe technique pour des travaux non électriques (déménagements, manutention, aménagements de locaux, etc.) COMPETENCES -Connaissances de base en électricité basse tension -Connaissance du matériel électrique -Connaissance des normes électriques et des symboles -Connaissance de la mise en oeuvre des différents matériaux et matériels de protection -Savoir utiliser les appareils de mesure courants pour le diagnostic des pannes -Savoir interpréter et mettre à jour les schémas et croquis de réseaux électriques -Savoir appliquer les règles de sécurité relatives aux installations électriques -Etre titulaire d'une habilitation électrique -Savoir travailler en équipe -Savoir gérer le stock des matériels électriques et préparer les commandes -Etre disponible pour les dépannages urgents -Etre ponctuel CONTRAT - CONDITIONS D'EXERCICE Poste ouvert aux titulaires Prise de poste ou début de contrat prévisible : 01/09/2024 Fin de contrat prévisible : 31/08/2025 CV détaillé et lettre de motivation, compte rendu entretien professionnel (selon)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1816.0 Euros à 1954.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent électricité - BAC PRO électricien Cette formation est indispensable
Compétences
- Permis BCette compétence est indispensable
- Réaliser un diagnostic techniqueCette compétence est indispensable
- Réparer un équipement, une machine, une installationCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement supérieur
Entreprise
UNIVERSITE DIJON BOURGOGNE
250 à 499 salariés
SERVICE D'AFFECTATION Service technique de l'UFR des Sciences de Santé, composé de 4 agents de différents corps de métier (électricité, serrurerie-menuiserie-aménagement intérieur, plâtrerie-peinture revêtement, plomberie), sous la direction du responsable du pôle Logistique de l'UFR . Mme SDRH uB
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