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Offre n° 177HZNS
PSYCHOLOGUE (H/F)
25 - PONTARLIER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juillet 2024
L'établissement : Le Service d'AEMO met en œuvre des mesures de protection des mineurs en danger. Elles sont instaurées par décisions des Juges pour enfants, selon les dispositions des articles 375 à 375-8 du Code Civil et 1181 à 1200 du Code de Procédure Civile. L'AEMO vise à protéger l'enfant, à responsabiliser les parents, à amener les personnes concernées à trouver, ou retrouver, leur place dans le cadre familial, et à mobiliser leurs ressources. La mission : Cadre technique, le psychologue AEMO est placé sous la responsabilité hiérarchique du directeur du service. Il exerce au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont l'encadrement et l'animation sont assurés par le Chef de Service Educatif. - Il contribue à l'évaluation de la situation des mineurs et à l'élaboration des projets personnalisés. - Il apporte un soutien technique, sur un mode collectif et individuel, aux équipes éducatives, en ce qui concerne les prises en charge. - Il rencontre les parents et les mineurs dans le cadre d'entretiens ou de bilans (tests projectifs et psychotechniques). - Il rédige des notes à l'attention des magistrats. - Il participe à la réflexion institutionnelle et collabore au projet de Service et à son évolution. Le public : Mineurs de 0 à 18 ans bénéficiant d'une mesure d'AEMO. Le poste : CDI à temps partiel (0,60 ETP). - Rémunération brute : selon Convention Collective 1966 : Cadre classe 3 - Niveau 1 - Poste basé à PONTARLIER Le profil : Diplôme Master 2 de psychologie clinique exigée. - Expérience clinique et institutionnelle appréciée. - Capacité à travailler en équipe. - Connaissance des dispositifs de protection de l'enfance souhaitée. - Permis B souhaité.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : Selon Convention Collective 1966
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+5 et plus ou équivalents - MARSTER 2 DE PSYCHOLOGIE Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
- Réaliser un accompagnement psychologique
Savoir-être professionnels
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Entreprise
AEMO
20 à 49 salariés
Mme Sylvane GABRIELE
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