Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants diplômé(e) (H/F) 31 - ST HILAIRE
Offre n° 177JCLF
Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants diplômé(e) (H/F)
31 - ST HILAIRE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 03 juillet 2024
Descriptif du poste : - L'Éducateur de Jeunes Enfants accompagne les enfants et les accueille ainsi que leurs familles. Il s'occupe également de l'éveil des enfants. Parmi ses tâches, il y a aussi la mise en place d'activités ludiques, cognitives et éducatives. Le rôle de l'Éducateur de Jeunes Enfant est axé la psychologie, le développement et l'éducation des enfants. Il doit proposer des actions adaptées, des activités manuelles, des temps de lecture, etc. Il peut aussi accompagner l'enfant dans son sommeil, pendant le repas, dans le jeu libre par l'observation. En dehors de son rôle avec les enfants, l'Éducateur de jeunes enfants est également chargé d'accompagner l'équipe dans ses pratiques, aider la direction à mieux comprendre l'équipe et à établir des liens avec lui et accompagner les parents dans l'éducation de leurs enfants. Lien hiérarchique: - Sous l'autorité directe de la Référente technique et/ou la Gestionnaire Missions / Activités principales : - Accueillir les enfants et leur famille - Veiller à la bonne santé et aux besoins physiologiques des enfants - Stimuler et d'accompagner les enfants dans leur développement psychomoteur - Assurer la communication entre tous les membres de l'équipe - Gérer les conflits - Suivi administratif et entretien des locaux Connaissances : Outils informatiques courants Environnement de travail : Travail du lundi au vendredi Roulement en équipe Amplitude 7h30-18h30 Rémunération et avantages : Contrat à Durée Indéterminée (35h/ semaine) Rémunération 1985€ brut/mois Socle mutuelle financé à 50% Fermeture de la structure 5 semaines /an + Ponts Compétences attendues : - Connaissance en pédagogie de l'enfant - Connaissance des règles d'hygiènes et de sécurité en EAJE - HACCP souhaité Formation : Diplôme d'État d'Éducateur Jeunes Enfants EXIGE Connaissances spécifiques et expérience : Première expérience en crèche ou micro-crèche (autre que stages) Qualités attendues : - Esprit d'équipe - Sens de l'observation - Polyvalence et dynamisme - Sens du relationnel et du service - Impartialité et tolérance - Discrétion (devoir de réserve, secret professionnel) Horaires : 35h / semaine - planning tournant sur les 3 horaires Ouverture de la structure : 7h30 à 18h30 Prise de poste au 26/08.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1850.00 Euros à 1985.00 Euros sur 12 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DE d'Éducateur Jeunes Enfants Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipementsCette compétence est indispensable
- Concevoir un projet éducatifCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Accueil de jeunes enfants
Entreprise
![Logo de l'entreprise ETITEP FRIMOUSSE](https://entreprise.pole-emploi.fr/static/img/logos/rDVd6LcX65TAVQIKB74HTkA5nNp0O3Fv.png)
ETITEP FRIMOUSSE
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
La micro-crèche ETITEP Frimousse à ouvert ses portes le 28/02/2021 à St Hilaire. Cette petite structure accueil 12 enfants au maximum, âgés de 3 mois à 3 ans. Sont équipe pluridisciplinaire met l'accent sur le respect du rythme et des besoins de l'enfant dans un cadre de micro collectivité.
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