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Référent.e social.e (ASS ou CESF) en CHRS (H/F) 75 - PARIS 13
Offre n° 177JZXW
Référent.e social.e (ASS ou CESF) en CHRS (H/F)
75 - PARIS 13 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 04 juillet 2024
Le pôle Rosa Luxemburg accueille de manière inconditionnelle des personnes hommes et femmes isolées ou en couples de plus de 25 ans. Il regroupe les CHRS Poterne des Peupliers, Relais des Carrières et Baudricourt, la maison relais Katherine Johnson et le service d'appartements individuels en « hébergement diffus ». Le pôle propose un accompagnement global et individualisé autour du projet de vie (insertion sociale et professionnelle, parentalité, santé, culture, logement...), ainsi que des animations et ateliers collectifs. Rattaché au Pôle Rosa Luxemburg, le CHRS Poterne des Peupliers accueille et héberge des hommes et femmes. Le CHRS propose un accompagnement global et individualisé autour du projet de vie (insertion sociale et professionnelle, parentalité, santé, culture, logement...), ainsi que des animations et ateliers collectifs. Missions : - Travailler en co-référence et en complémentarité avec le référent éducatif, dans une dynamique de co-construction de projet individualisé avec les personnes dont il assure la référence au travers d'hypothèses d'intervention socio-éducatives en cohérence avec le projet institutionnel. - Veiller à l'ouverture des droits auxquels peuvent prétendre les personnes. - Etre responsable du volet social du dossier de la personne : fiche d'intervention, avenants aux contrats de séjour, rapports sociaux divers et notamment bilans de l'accompagnement socio-éducatif pour la prolongation des séjours destinés à la DRIHL, comptes rendus de synthèse - Etablir des relations avec les différents intervenants sociaux et médico-sociaux (pôle emploi, structures d'insertion par l'activité économique, CAF, CPAM, Santé, Trésor Public, MDPH, logement, Culturel.). - Participer aux réunions d'équipe, de renouvellement, de staff, aux réunions institutionnelles et de pôle, aux instances de représentation des résidents (conseil de vie sociale .) - Être en force de proposition pour les missions développées par l'établissement.
- Type de contrat
-
CDD - 24 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEASS ou DE CESF Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Orienter une personne vers des partenaires relais
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
POLE ROSA LUXEMBURG
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Magdeleine ASTIER
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