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Conseillers Vins / Cavistes / Sommeliers / Œnologues (H/F) 29 - BREST
Offre n° 177KFLZ
Conseillers Vins / Cavistes / Sommeliers / Œnologues (H/F)
29 - BREST - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 juillet 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
Impact Sales & Marketing, filiale du groupe MARVESTING, un des leaders du Field Marketing en Europe, poursuit son développement avec les hommes et les femmes de talent qui l'accompagnent. Au service de grandes entreprises et des jeunes pousses en devenir, nous mettons en place des solutions assurant la performance commerciale et marketing terrain. Pour plus d'informations : https://marvesting.com/fr/ Impact recrute aujourd'hui dans le cadre de la Foire aux Vins pour le compte d'une Enseigne Premium des Conseillers Vins / Cavistes / Sommeliers / Œnologues H/F. En tant que Conseiller vins votre mission consistera à : - Donner des conseils avisés aux clients sur les associations mets/vins. - Faire déguster les vins aux clients. - Vendre les produits en les rendant uniques et attractifs pour les clients. Compétences requises : - Excellentes connaissances en vins. - Capacité à faire vivre et promouvoir les produits. - Passion pour l'univers du vin. - Bonnes compétences en contact client et goût pour les challenges. Formation : - Formation téléphonique d'une heure les 4 ou 5 septembre 2024. Période de travail : - Du 12 au 28 septembre 2024. - Base de 7 heures par jour. Statut et Rémunération : Pour le salarié : - Salaire fixe. - Repas inclus. - Indemnités kilométriques ou titre de transport remboursé à 50%. Pour l'autoentrepreneur : - Facturation à la journée sur une base de 7 heures. Expérience et Connaissances Exigées : - Expertise en accord mets/vins. - Compétences en dégustation clients. Chez MARVESTING Group, nous valorisons l'égalité des chances et l'absence de discrimination. Nous étudions toutes les candidatures sans préjugés. #MarvestingFrance
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3000.00 Euros sur 12 mois
- 0
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Négocier un contrat
- Élaborer une stratégie commerciale
- Établir un contrat de vente
- Établir un devis
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Savoir-être professionnel
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Entreprise
IMPACT
20 à 49 salariés
Mme Nassima LORABI
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