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Responsable Outillage National (Strasbourg 67) H/F (H/F) 67 - STRASBOURG
Offre n° 177LXCM
Responsable Outillage National (Strasbourg 67) H/F (H/F)
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2024
Aktisea est mandatée par les Missions Handicap des entreprises pour recruter leurs futurs talents. Dans ce cadre, nous accompagnons particulièrement les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement. Nous recherchons pour le compte de notre client, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, un Responsable Outillage National H/F. Ce poste est à pourvoir à Strasbourg (67). Description de l'entité: Filiale française du groupe, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, cette filiale propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations. Unir nos différences : elle s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH. Domaine d'activité Facility Management technique. Votre mission: Notre filiale propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités (électricité, chauffage, climatisation, SSI), associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l'expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement. Vous avez la responsabilité de l'ensemble du parc outillage national de notre filiale. Pour cela, vous coordonnez une équipe de 5 référents régionaux. Vous gérez également en direct l'outillage sur les périmètres Nord-Est et Sud-Est : suivi des entrées/sorties de matériel, suivi des affectations de l'outillage aux collaborateurs (à l'embauche et au départ). Vous animez avec le Directeur d'Activité et le Contrôleur de gestion la revue annuelle du budget outillage, des conventions de services et de l'implantation des magasins. Vous avez la responsabilité de l'organisation des contrôles réglementaires de l'outillage de la société. Vous mettez en place et suivez les tableaux de bord permettant de mesurer le taux de contrôle de l'outillage et l'efficacité des processus mis en œuvre. Vous êtes impérativement familier des outils du pack Office 365. Vous suivez et optimisez les dépenses liées à l'outillage : location interne, achats, . Vous travaillez en collaboration avec le service Achat : - Sur l'organisation des commandes d'outillage - Sur le référencement des outils auprès des fournisseurs pour SPIE Facilities Vous représentez notre filiale lors des réunions de copropriétés sur les sites où notre filiale est cliente du magasin Vous négociez et la validez les conventions de service des magasins PROFIL RECHERCHÉ Bac+ 2 minimum, issu.e d'une formation logistique et doté de 3 à 5 ans d'expérience dans un poste de gestion d'outillage en multisite, vous avez démontré.e votre rigueur votre méthodologie et votre sens de l'initiative. L'exercice de ce poste requiert autonomie et force de proposition : vous analyserez les process existants pour les adapter et pour en mettre en place des nouveaux afin d'améliorer la productivité de l'équipe, la qualité de service perçue par nos clients internes, ainsi que la compétitivité financière liée à la bonne gestion du parc outillage. Ce poste est à pourvoir à Strasbourg (67).
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 42000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone nationale
Profil souhaité
Expérience
- 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir des procédures de fabrication
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
- Procédures de fabrication
- Élaborer des processus et des modes opératoires techniques
- Élaborer un dossier d'industrialisation
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités de centres d'appels
Entreprise
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