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Conducteur de travaux (batiment) (F/H) 42 - Rive-de-Gier
Offre n° 177MQGX
Conducteur de travaux (batiment) (F/H)
42 - Rive-de-Gier - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 juillet 2024
Rattaché au directeur des travaux, vous aurez pour missions : Détecte les chantiers éventuels en entretenant les relations avec les partenaires d'affaires (architectes,décorateurs...) et fait remonter au commercial Apporte un conseil sur des produits ou des process nouveaux, fait le lien avec des techniques déjà mises en œuvre Recherche des solutions valorisantes pour le maître d'œuvre et organise une réponse efficace aux diverses questions du client dans un souci de réactivité Gère les litiges éventuels courants Pour les travaux supplémentaires, valorise par un chiffrage qu'il asssure et fait contrôler Négocie les prix et les conditions des chantiers des travaux supplémentaires Fait la demande de signature des avenants aux devis par le maître d'oeuvre et le maître d'ouvrage pour tous travaux supplémentaires Construit le planning du chantier qu'il transmet au Directeur travaux, y compris la mise à jour Met à jour son planning chantier en fonction des contraintes internes et externes Respecte les engagements de plannings et alerte des écarts ou des risques Pour les travaux supplémentaires, identifie avec le Directeur Travaux, les informations nécessaires permettant d'identifier le choix des matériaux, la conception, les finitions et les principes techniques des ouvrages Réalise la prise de côte nécessaire Réalise et fait valider les plans de principes des ouvrages Transmet l'ensemble des éléments au bureau d'étude pour validation par le Directeur Travaux Echange avec le Directeur Travaux pour affiner certains éléments S'assure de la validation des plans par le maître d'œuvre (...) et par les organismes de contrôle Donne de l'information au bureau d'études pour apporter des précisions ou compléter le dossier de fabrication Peut être sollicité en urgence par les poseurs sous-traitants pour relancer la fabrication d'une pièce complémentaire ou supplémentaire à faire valider par le Directeur Travaux pour les demandes spécifiques Réalise les OF avec anticipation Fait valider les OF par le Directeur Travaux avant de les transmettre au Chef d'Atelier Etablit et négocie les forfaits pose pour ses chantiers Au moment du transfert de l'affaire par le Directeur Travaux, reçoit les instructions et les consignes sur les aspects techniques, financiers, organisationnels et administratifs Participe à la réunion main d'œuvre et respecte le planning travaux Négocie l'organisation de son intervention concernant la logistique, l'accès, les emplacements nécessaires au stockage... Réalise les prises de côtes pour prévoir la fabrication et la pose de l'ouvrage Établit un planning de pose et les moyens associés en fonction du budget Détermine les besoins en ressources humaines et en sous-traitance et les fait valider par le Directeur Travaux, et assure leur mise en œuvre S'assure de la livraison et du stockage des matériaux sur les chantiers Établit le forfait de pose, l'alimente en cours de chantier et le suit (plans CCTP, DPGF, PPSPS...) Transmet les consignes de poses, les contraintes et les impératifs Participe aux réunions de chantiers hebdomadaires organisées avec l'ensemble des corps d'état par le maître d'œuvre Lit les comptes rendus de chantiers et répond aux points soulevés Identifie l'impact des décisions prises sur ses propres réalisations (fabrication, qualité, délais, coûts...) Négocie les interventions avec les différents corps de métier au vue des engagements de coût, qualité, délai Enregistre les demandes de travaux supplémentaires Contrôle l'avancement des travaux en délai et en qualité et recale les plannings et/ou l'organisation Réalise la réception du chantier
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)
Formation
- Bac+2 ou équivalents conduite travaux BTP
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
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RANDSTAD
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Mme Laetitia GRAILLON
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