Auxiliaire de Puériculture - Micro crèche de Salans (H/F) 39 - SALANS
Offre n° 177NMZH
Auxiliaire de Puériculture - Micro crèche de Salans (H/F)
39 - SALANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 12 juillet 2024
La Communauté de Communes Jura Nord, recherche pour la Microcreche de Salans une Auxiliaire de Puériculture. Sous la responsabilité de sa direction, l'auxiliaire de puériculture en structure micro-crèche est chargé de l'accueil au quotidien des enfants, de la réponse à leurs besoins, de leur bien-être individuel et collectif, leur santé, leur sécurité, leur éveil et leur épanouissement. Il veille également à la bonne intégration en collectivité des enfants qui lui sont confiés. Missions ou activités Auprès de l'enfant : - assurer les différents soins à l'enfant - garantir un environnement sécurisé - suivre le programme alimentaire de l'enfant - accompagner le développement de l'enfant Auprès des familles : - Accueillir et faciliter la transition entre le milieu familial et la structure d'accueil - soutenir les parents dans leurs interrogations Auprès de l'équipe : - soutenir l'équipe dans le domaine du soin et de l'alimentation - encourager une réflexion autour du soin et de l'alimentation - rédiger les protocoles de changes et alimentation - appliquer et respecter les procédures et protocoles - Entretenir les locaux Profil recherché Avoir le diplôme d'état d'Auxiliaire Puériculture et/ou avoir le concours d'Auxiliaire Puériculture de la Fonction Publique Territoriale. Connaître et appliquer les consignes en matière d'hygiène et de sécurité Connaître et appliquer les gestes de premiers secours Connaître et appliquer les gestes et postures professionnels, procédures d'évacuation Connaître et appliquer les méthodes de désinfection du matériel Connaître le développement psychoaffectif de l'enfant et les activités d'éveil Disposer de qualités relationnelles et de communication Savoir accompagner l'enfant à vivre en collectivité Savoir aménager les lieux permettant l'épanouissement de l'enfant en respectant les règles de sécurité Savoir analyser et gérer les situations Savoir assurer la mise en œuvre de consignes de sécurité Savoir déceler des signes pouvant relever de la maltraitance, d'une pathologie ou d'une carence Savoir évaluer la capacité de l'enfant à s'intégrer dans un groupe Savoir faire preuve d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité Savoir faire preuve de créativité Savoir faire preuve de réactivité Savoir faire preuve d'organisation et de rigueur dans le travail Savoir gérer son stress et maîtriser ses émotions Savoir identifier les besoins physiques, physiologiques et affectifs des enfants Savoir maitriser et assurer les transmissions écrites et orales Savoir organiser les espaces en fonction de l'évolution et des besoins des enfants Savoir prévenir les dangers en repérant les situations et comportement dangereux Savoir relayer l'information et rendre compte Savoir travailler en équipe et en transversalité SAVOIR ÊTRE : Patience, Discrétion, Vigilance, Maîtrise de soi, Devoir de réserve, Disponibilité, Créativité, Adaptabilité, Souplesse, Esprit d'équipe, Sens de l'écoute. La micro-crèche a des horaires atypiques (5h30-20h00) du lundi au vendredi Date limite de candidature 01/08/2024.
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Selon Grille FPT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent auxiliaire puériculture Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivitéCette compétence est indispensable
- Accueillir des enfantsCette compétence est indispensable
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveilCette compétence est indispensable
- Pathologies de l'enfantCette compétence est indispensable
- Protocoles de lutte contre les infections nosocomialesCette compétence est indispensable
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfantCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Surveiller l'état de santé d'un enfantCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
COMMUNAUTE DE COMMUNES JURA NORD
100 à 199 salariés
La Communauté de Communes Jura Nord est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) situé dans le Jura (32 communes, 11 700 habitants) au cœur de la Région Bourgogne Franche-Comté, à Dampierre, à mi-chemin entre Dole et Besançon - Territoire labellisé en 2015 « TERRITOIRE A ENERGIE POSITIVE POUR LA CROISSANCE VERTE » (TEPOS/TEPCV). Mme Delphine BARBERET
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