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INFIRMIER COORDINATEUR (H/F) 76 - HARFLEUR
Offre n° 177QQLN
INFIRMIER COORDINATEUR (H/F)
76 - HARFLEUR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 juillet 2024
Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement et sous la responsabilité fonctionnelle et technique des médecins, au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous coordonnez et assurez la qualité et la continuité des soins pour les personnes accompagnées. Vos missions s'articulent autour de 3 grands axes : Soins - Prévention - Coordination/organisation. Pour cela vous êtes en charge notamment de : Animer les équipes et coordonner les moyens d'un service de soins (infirmiers, médecins .) et de rééducation (ergothérapeute, kinésithérapeute.) en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations effectuées dans le respect des protocoles et des normes d'hygiène en vigueur Apporter un appui technique et relationnel au personnel sous votre responsabilité fonctionnelle Participer aux réunions de service et animer les réunions paramédicales Proposer une organisation et une planification des soins en lien avec les besoins des personnes accompagnées et des ressources humaines de l'établissement Organiser les plannings et les remplacements de l'équipe paramédicale ainsi que les rendez-vous et la répartition des tâches Assurer au regard du projet de soin de l'établissement une cohérence et une qualité de fonctionnement d'ensemble dans le respect des protocoles et procédures applicables en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, l'équipe de direction. Elaborer, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires, la coordinatrice des soins de l'Association et l'équipe de Direction, les procédures, protocoles et outils de travail dans le respect des bonnes pratiques professionnelles. Assurer la construction, l'actualisation et superviser l'application effective du projet de soins infirmiers et de rééducation, mais aussi de vie des résidents et ce, de façon individualisée en fonction de leurs besoins. Permettre à l'équipe soignante de remplir ses missions et de s'inscrire dans le développement des pratiques de soins (formation) et de repérage des troubles au sein des pavillons Veiller à la qualité et à la sécurité des prestations destinées aux résidents Organiser l'activité paramédicale et assurer la liaison et la coordination entre la Direction, les personnes accompagnées (et leur famille/représentant légal) et l'équipe pluridisciplinaire notamment lors d'un accueil temporaire ou définitif en lien avec les besoins de la personne. Veiller à la coordination et à la continuité des soins, en amont et en aval Compétences : Avoir une expérience en management d'équipe Savoir communiquer Être force de proposition Autonomie/ Adaptabilité /Réactivité Avoir une aptitude à organiser Conditions requises pour le poste : Diplôme d'Etat d'infirmier complété par un diplôme de coordinateur avec une expérience professionnelle d'au moins deux ans sur un poste d'IDE ou d'IDEC Expérience dans le champ du handicap Formation en hygiène niveau 1 et 2 Astreintes téléphoniques régulières (Prime d'astreinte) Rémunération selon la Convention Collective Nationale 1966
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : ccn66
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Concevoir des protocoles de soins
- Concevoir et mettre en place les actions de prévention et d'éducation à la santé
- Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
- Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
LIGUE HAVRAISE POUR PERSONNES HANDICAPEE
20 à 49 salariés
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