Contremaitre levage (H/F) 13 - MARSEILLE 15
Offre n° 177WFPP
Contremaitre levage (H/F)
13 - MARSEILLE 15 - Localiser avec Mappy
Actualisé le 30 juillet 2024
Notre société, le CHANTIER NAVAL DE MARSEILLE, recrute un(e) Contremaitre Levage h/f. Responsable de la corporation levage. En charge de planifier, organiser, les travaux dans son service afin de garantir le respect de la qualité, de la sécurité, et des délais. Mission 1 : Management - Coordonner et encadrer son équipe conformément aux objectifs fixés par la Direction production - Piloter le développement des compétences et la polyvalence de son équipe - Assurer les rencontres annuelles et professionnelles de son équipe - Etablir les plannings du personnel - S'assurer de la formation de son équipe - Participer au suivi de l'états des habilitations et qualifications de son équipe - Faire respecter le règlement intérieur et proposer à sa hiérarchie les mesures disciplinaires estimées nécessaires - Effectuer des rappels sur les procédures de sécurité si nécessaire Mission 2 : Pilotage de l'activité - Planifier la charge de travail dans son périmètre sur les jours et semaines à venir tout en veillant à respecter le volume horaire fixé par le Code du travail - Encadrer l'activité de son service effectuée par des ressources internes et externes tout en l'optimisant en utilisant les outils mis à sa disposition - Travailler avec tous les services de l'entreprise pour préparer les travaux attribués à son service - Si besoin, estimer le budget d'heures nécessaires à la réalisation des travaux et le transmettre à sa hiérarchie - Informer son/sa responsable et les chefs de projet sur l'avancée des travaux - Participer aux réunions internes (Make or Buy, Kick off meeting, Réunion projet.) - Mesurer le taux d'activité et le rendement des activités pour rechercher des améliorations possibles Mission 3 : Gestion du matériel - Assurer le suivi et la maintenance de l'outillage et des machines de son service - Assurer le suivi de l'entretien des locaux en collaboration avec le service site - Organise les vérifications réglementaires périodique des accessoires et apparaux de levage Exigences : - Management et gestion de conflit - Connaissance des règles et des bonnes pratiques de levage - Connaissances de la réglementation des apparaux et accessoires de levage - Rédaction de rapports techniques & avancement - Maitrise de la langue anglaise pour communiquer avec clients et prestataires, assister à des réunions en anglais , écrire de mails en anglais - Bac Pro/BTS dans sa spécialité ou expérience significative (+10 ans) Vos horaires seront : Horaires variables en fonction de votre planning Journée : 7h45 - 11h45 / 13h00 - 16h00 Quart matin : 6h00 - 13h00 Quart après-midi : 13h00 - 20h00 Vos avantages en travaillant chez nous : - Salaire sur 13 mois - Compte épargne temps (CET), permet de déposer des jours sur le compte et de les transformer soit en jours de repos payés soit en monétaire. - Mutuelle (prise en charge employeur à 76%) - Prévoyance santé - Cantine d'entreprise (à prix attractif) - CSE (Comité Social et Economique, anciennement appelé CE/Comité d'entreprise) - Primes d'Intéressement et Participation en fonction du résultat - Action logement
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s) - en management ou en levage Cette expérience est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installationsCette compétence est indispensable
- Manager les équipes d'intervention et diriger les travaux d'entretien et de dépannageCette compétence est indispensable
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressourcesCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Parler une ou plusieurs langues étrangèresCette compétence est indispensable
- Prévoir les compétences disponibles pour faire face aux aléas de fonctionnementCette compétence est indispensable
- Évaluer et développer les compétences de ses collaborateursCette compétence est indispensable
- Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
- Coordonner l'intervention d'équipes de spécialistes
- Planifier une opération de maintenance
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Réparation et maintenance navale
Entreprise
CHANTIER NAVAL DE MARSEILLE
100 à 199 salariés
- Site internet
- http://www.cndm.eu
Spécialisé dans la réparation navale lourde et le refit des navires, le Chantier Naval de Marseille, situé dans l'enceinte du Grand port maritime de Marseille, réuni l'ensemble des métiers historiques de la réparation navale industrielle pour les arrêts techniques des navires en s'appuyant sur des spécifications techniques.
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