Depuis plus de 220 ans, la Maison Louis LATOUR est implantée au cœur de la ville de Beaune. Notre histoire est marquée par la passion de notre vignoble et de notre patrimoine. Nous participons le plus activement possible à leur rayonnement en alliant respect de la tradition et bienfaits de la modernité. Le « Clos Chameroy » en est un bel exemple et constitue quant à lui le cœur de nos activités de production avec notamment notre cuverie principale, notre imprimerie et nos chaînes de mise en bouteilles et d'habillages. Afin de poursuivre notre démarche de performance et animés par une volonté permanente de développement, nous recherchons aujourd'hui un(e) Responsable Amélioration Continue H/F. Votre mission principale sera la mise en œuvre et l'animation d'un plan d'amélioration pour l'ensemble de notre site de production. Vous serez directement rattaché(e) au Directeur de production de la Maison. Votre mission s'axera autour de grands pôles : - Vous serez un(e) « key user » de notre ERP et travaillerez en étroite collaboration avec nos service informatique - Vous serez garant(e) de notre traçabilité via la mise en place d'un système informatisé de gestion des stocks pour l'ensemble de nos activités et la maîtrise de notre ERP - Vous serez support pour tous nos projets techniques d'amélioration et dans ce cadre amené(e) à organiser des essais, des qualifications techniques. - Vous serez garant(e) de la fiabilité de nos inventaires et de nos expéditions - Vous pourrez aussi intervenir en back-up du responsable planification (remplacement de CP), pour des missions d'ordonnancement de nos productions. De formation supérieure Bac +2 à Bac +5 dans le secteur de l'industrie (agro-alimentaire ou autre), vous justifiez d'une première expérience réussie notamment dans la gestion de stock, avec maîtrise d'un ERP. Vous êtes très à l'aise avec l'outil informatique et les progiciels de gestion. Vous disposez d'une bonne connaissance de la gestion de projets. Autonome, vous savez être force de proposition et êtes à l'aise dans la communication que ce soit auprès du personnel de l'entreprise comme auprès des interlocuteurs extérieurs. Vous faites preuve de leadership et d'une capacité importante à travailler en transversal.