L'opérateur/trice polyvalent(e) Exploitation réalise toutes les tâches opérationnelles sur le périmètre suivant : ensemble des lignes (TEF1-6), magasin production et dépotage de matières premières de produits chimiques off-site. Vous serez investi de plusieurs missions : - Vous participez aux démarrages et connexions des unités  - Vous participez à la préparation au démarrage des unités - Vous participez aux opérations d'arrêt, de nettoyage des unités - Vous assurez les préparations de matières premières divers au fonctionnement des lignes (ensimage, électrolyte etc .) - Vous réalisez la gestion du magasin production (réception, vérification, rangement etc.) - Vous réalisez les check-list chimique off-site - Vous réalisez les dépotages de matières premières de produits chimiques off site - Vous réalisez les préparations extérieures : sizing et acide - Vous réalisez les préparations techniques (cantres, carbonisation, at, bobinoirs .) - Vous rendez compte à sa hiérarchie des problèmes rencontrés - Vous participez aux différentes tâches en production selon les besoins du service - Vous transmettez vos connaissances et votre savoir-faire aux nouveaux opérateurs - Vous êtes opérateur de production/exploitation, ou disposez d'une expérience similaire, à partir d'un niveau débutant. - Cette opportunité n'est pas ouverte aux collaborateurs actuellement engagés dans un parcours de formation interne, afin d'assurer la continuité et la valorisation des investissements de développement déjà engagés. - Vous faites preuve d'adaptabilité face aux aléas de la production. - Vous avez démontré votre capacité à maîtriser les missions confiées. La participation à une opération de démarrage/connexion sur un retour à l'exploitation serait un plus - Le rôle de l'équipe Exploitation vous demandera de vous adapter à son rythme dit « posté polyvalent ». De plus, vous aurez dans votre planning des jours supplémentaires sous forme de disponibilités prévues. - Goût prononcé pour : le challenge, les nouveaux projets, la polyvalence des tâches, le travail en équipe. Horaires : posté polyvalent 4J 1remonte 2Repos 4J 3Repos 3J 1Repos 3J 3Repos 2J 2Repos Ce qui est compris dans votre pack annuel rémunération :  - Salaire de base - Prime semestrielle (13ème mois) - Prime vacances - Prime de fin d'année Avantages supplémentaires :  - Prime de poste - Entre 8 - 13 RTT par ans - Participation au frais kilométrique - Accord de participation et intéressement - Titre restaurant - Mutuelle familiale