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Adjoint à la direction du patrimoine et à la gestion locative F/H - Administration, gestion, organisation (H/F) 92 - ANTONY
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Offre n° 1788335
Adjoint à la direction du patrimoine et à la gestion locative F/H - Administration, gestion, organisation (H/F)
92 - ANTONY - Localiser avec Mappy
Publié le 05 février 2025
Descriptif du poste: Rattaché(e) directement à la Directrice du Patrimoine et de la Gestion Locative. La Directrice du patrimoine et de la gestion locative encadre toute l' équipe gestion locative de la société et l'équipe technique. En tant que Adjointe à la directrice du patrimoine vous intervenez et managez une équipe de 12 personnes au sein du service de Gestion locative. Activités principales : Vous menez les études et politiques de peuplement, Vous Garantissez le bon déploiement de l'attribution par la gestion en flux des réservataires Vous pilotez la vie du bail en vous assurant de l'atteinte des objectifs et de la performance économique par une réduction de la vacance Vous pilotez une équipe de 12 personnes au service gestion locative Vous mettez en œuvre le plan d'action contre la vacance et le pré contentieux Vous assurez la gestion des Flux et la mise à jour annuelle des conventions Vous animez les Commissions d'Attributions et la gestion des mobilités résidentielles Vous êtes force de proposition dans l'optimisation des procédures et des outils de gestion, et travaille en étroite collaboration avec les autres services. Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la performance Profil recherché Formation : Bac +4/5 en gestion immobilière, droit immobilier, urbanisme ou équivalent. Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire ou dans le domaine de la gestion immobilière. Compétences : Maîtrise des enjeux de gestion locative et patrimoniale. Maîtrise la réglementation HLM, la gestion des flux, la CALEOL, Connaissances solides en droit immobilier, fiscalité et réglementation des baux. Capacité à piloter des projets complexes. Excellentes compétences en management et animation d'équipe. Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, leadership, capacité d'analyse et de synthèse Profil recherché: Rattaché(e) directement à la Directrice du Patrimoine et de la Gestion Locative. La Directrice du patrimoine et de la gestion locative encadre toute l' équipe gestion locative de la société et l'équipe technique. En tant que Adjointe à la directrice du patrimoine vous intervenez et managez une équipe de 12 personnes au sein du service de Gestion locative. Activités principales : Vous menez les études et politiques de peuplement, Vous Garantissez le bon déploiement de l'attribution par la gestion en flux des réservataires Vous pilotez la vie du bail en vous assurant de l'atteinte des objectifs et de la performance économique par une réduction de la vacance Vous pilotez une équipe de 12 personnes au service gestion locative Vous mettez en œuvre le plan d'action contre la vacance et le pré contentieux Vous assurez la gestion des Flux et la mise à jour annuelle des conventions Vous animez les Commissions d'Attributions et la gestion des mobilités résidentielles Vous êtes force de proposition dans l'optimisation des procédures et des outils de gestion, et travaille en étroite collaboration avec les autres services. Vous vous inscrivez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la performance Profil recherché Formation : Bac +4/5 en gestion immobilière, droit immobilier, urbanisme ou équivalent. Expérience : Minimum 5 ans dans un poste similaire ou dans le domaine de la gestion immobilière. Compétences : Maîtrise des enjeux de gestion locative et patrimoniale. Maîtrise la réglementation HLM, la gestion des flux, la CALEOL, Connaissances solides en droit immobilier, fiscalité et réglementation des baux. Capacité à piloter des projets complexes. Excellentes compétences en management et animation d'équipe. Qualités personnelles : Rigueur, sens de l'organisation, leadership, capacité d'analyse et de synthèse
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 50 - 52 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 5 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Euretudes
depuis sa création, il y a 15 ans, EURETUDES conduit son développement en préservant le juste équilibre entre dynamisme commercial et respect des valeurs humaines fondamentales. En tout premier lieu, notre agence d'emploi compte sur le talent de ses collaborateurs permanents pour perpétuer sa réussite et contribuer à son essor. C'est dans cet esprit que nous accompagnons les collaborateurs et les intérimaires dans un environnement en mutation permanente. Créer une véritable commu...
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