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Chargé de Mission Formation de l'Inclusion et de la Protection H/F 92 - MONTROUGE
Offre n° 1789429
Chargé de Mission Formation de l'Inclusion et de la Protection H/F
92 - MONTROUGE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 07 septembre 2024
POSTE : Chargé de Mission Formation de l'Inclusion et de la Protection H/F DESCRIPTION : Le/la chargé(e) de mission formation de l'inclusion et de la protection assure la conception et s'assure du déploiement des formations à destination des bénévoles qui interviennent sur les missions de l'inclusion (aide alimentaire, accueil écoute, textile) et de la protection (maraude, accompagnement des personnes migrantes) Rattaché(e) au coordinateur de l'équipe de conception des formations, dans les équipes du pôle formation bénévoles, vous serez chargé(e) de la conception du dispositif de formation pour les bénévoles de l'inclusion (Mobiltiés, Accès aux droits, accueil écoute,, aide alimentaire) en lien étroit avec l'équipe pédagogique nationale et les équipes du pôle; Vous aurez pour missions de : 1) CONCEVOIR LES FORMATIONS - Identifier les compétences nécessaires pour mener à bien l'activité avec les experts métiers - Récolter les savoirs/savoirs être/ savoirs faire permettant la montée en compétence - Créer et utiliser les techniques, outils pédagogiques appropriés à l'apprentissage en adéquation avec le projet pédagogique des formations bénévoles de l'association - Contribuer au développement du digital Learning - Rédiger les supports et outils assurant la transmission de la formation - Travailler en étroite relation avec l'équipe pédagogique nationale (EPN) 2) VEILLER AU DÉPLOIEMENT DES FORMATIONS - Concevoir le mode de déploiement pertinent de la formation - Promouvoir les modules de formation - Assurer la veille sur le déploiement en utilisant les outils internes de pilotage - Accompagner au besoin les délégations dans la mise en place des formations - Animer le réseau des animateurs et formateurs relevant du périmètre - Organiser le contrôle de la qualité des formations déployées 3) REPRÉSENTER LA CROIX-ROUGE FRANÇAISE DANS LE CHAMP DE LA FORMATION - Favoriser la collaboration de la Croix-Rouge française avec les autres Sociétés Nationales CRCR - Contribuer à représenter la Croix-Rouge française auprès d'organisation partenaires : association, entreprise, ministères, etc. - Contribuer à porter la parole de l'association dans le domaine de la formation vie associative 4) NOURRIR UNE VISION PROSPECTIVE DE LA FORMATION BÉNÉVOLE - Assurer une veille sur les champs d'application des formations - Anticiper les enjeux de formation dans le domaine de la vie associative - Participer à l'évolution des contenus de formation et des techniques pédagogiques - Etre force de proposition dans la vie de l'équipe et du département et contribuer à la dynamique de vie d'équipe au sein du département PROFIL : De Formation Bac +5, vous justifiez d'une première expérience réussie de 3 années minimum en gestion de projet appliquée au secteur de la formation, et idéalement au sein d'une organisation complexe. Cette expérience vous a permis d'acquérir de solides compétences en cadrage et pilotage de projet, un esprit de synthèse et d'analyse, des compétences rédactionnelles également. Savoir-faire - Formation pour adultes, conception de programmes de formation - Connaissance du secteur associatif et des métiers de la solidarité - Maîtrise des outils de conception de formations digitales - Méthodologie de projet; - Excellentes capacités de rédaction ; - Enthousiasme pour la conduite de projets transversaux d'ampleur au sein d'une grande organisation ; - Maîtrise de l'organisation du travail en autonomie et gestion des priorités ; - Intérêt pour le travail en équipe et la collaboration ; - Capacité à apprendre vite et à traiter de nombreuses thématiques en parallèle ; - Maîtrise des outils informatiques de base et des outils de travail collaboratifs (Google). Savoir-être - Ouverture, qualités relationnelles, goût pour l'échange et le partage. Vous aimez et savez échanger avec autrui, donner la place à l'expression de tous, faire converger les intérêts et gérer une relation partenariale. - Créativité, curiosité, positivité, proactivité, esprit critique, Vous êtes force de proposition, vous préférez les solutions aux problèmes. Vous agissez avec enthousiasme et vous savez le partager. Vous avez un intérêt marqué pour le travail en équipe et la collaboration. - Agilité. Vous avez l'esprit d'entreprendre, vous êtes ouvert à la diversité des contraintes qu'imposent un projet en développement et vous êtes prêts à sortir parfois de votre périmètre de responsabilité pour le bien d'un projet. Expérience souhaitée : Confirmé Rejoignez-nousRejoignez-nous Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des infirmiers et des sages-femmes
Entreprise
Croix Rouge Française
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation. Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale. Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur profess...
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